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面接(正社員)の結果待ちに派遣の紹介が

タイトル通りですが、 現在求職中で、派遣会社S社に登録しており、毎日の様に派遣会社から紹介の電話を貰っています。 (S社は希望条件に関係なく紹介の電話が来ることで有名なところです) 昨日も電話がかかってきましたが、今回は場所や仕事内容としても私の条件に沿っており、とてもありがたいのですが、 実は正社員募集の広告を見て、昨日1社面接に行っており、金曜日まで結果待ちの状態。 実際S社の評判を聞くと、電話で紹介してくれても実際に就業出来るかどうかは危ういとも思われる事もあり、正社員の方を優先にしたいと思っています。 もし受かっていたら、正社員の方に行きたいし、でもダメならまたS社でお願いしたいと考えています。 今朝留守電に「昨日の件はどうなりましたか?」とメッセージがあったのですが、やはり正直に話した方がいいのでしょうか? その場合、今回の募集は諦めるとして、「また結果によってお願いします」と話せばいいのでしょうか? よろしくお願いします。

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  • hirumin
  • ベストアンサー率29% (705/2376)
回答No.2

両方とも都合良く、と考えるのはまず諦めましょう。 昨日の紹介で今朝も電話があるということは、派遣会社の方も急ぎ人材を探しているのでしょう。 派遣会社の方へは正社員採用の結果待ちである事を伝えるべきです。 派遣会社も場合によっては「結果がわかったら教えて下さい」と待っててくれる場合もあります。 昨日の電話で隠してて言いにくいのであれば、今日になって突然午前中に正社員採用の面接があって金曜日に結果が出ることになった、とでも言ってしまえば良いかな。

yunkusakz
質問者

お礼

ありがとうございます。 昨日の時点で言い出せなかったことを後悔していました。 >>今日になって突然午前中に正社員採用の面接があって これを使わせて頂きました。正直に話して良かったと思います。派遣会社の方は、金曜日まで待ってくれることになりました。

その他の回答 (1)

  • jyamamoto
  • ベストアンサー率39% (1723/4318)
回答No.1

中途半端に返事すると双方に迷惑をかけることになりかねませんから、ここは正直に話して「金曜日まで返事を保留できないか」打診してみることですね。 それでダメならば、次のチャンスを待つだけです・・・。

yunkusakz
質問者

お礼

早速の回答ありがとうございました。 先ほど電話して、正直に話しましたところ、派遣会社の方から 「一応話は進めるという形で、金曜日の結果がわかり次第電話して下さい」と言ってくれました。

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