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大企業か中小企業か
就職・転職するなら大企業、中小企業 どちらがいいですか? いろんな視点で意見おねがいします。 参考にさせてもらいます。
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私は国内社員4,000人、海外を含めると1万人の企業から社員数18人の企業に転職しましたが給料は増えました 最大の違いは福利厚生でしょ 大企業は国が定める休日や休暇制度(産休、育休など)以外に企業が独自に決めた休みがたくさんあります。 私の場合、前の会社の方が年間休日は10日ほど多かったし、子育てや介護などに使える有給の休暇が有給休暇とは別に年間10日あった 小さな会社の良いところは融通が利くこと、休暇の制度がなくても事情を考慮して給料は払うから1か月休め、なんて決済が下りることがある あと、業績がドン底になっても簡単には首を切らない(リストラしない)給料が遅配しても地位は保たれる、大企業では給料の遅配など起こらないがその前にリストラされる
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- habataki6
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小さい会社で頑張れると将来は重役も夢では無いです、つまり 取締役にもなれる可能性が有ります、大企業は取締役は絶望的で 働き悪く企業に貢献しないと、活躍できそうな会社で頑張り なさいと、厄介払いされます。 大企業の良い事は貴方の代わりに、誰かを使う事が可能です、 なぜなら貴方が休むと貴方責任とりなさいとされかねないので、 貴方の代わりとなる人に、教えておく必要が有り、頭下げれば 普段から業務を引き受けてもらえます。 小さい会社は変わりがいません、つまり休みたくても休めません 、仕事もらえなくなると、会社は存在できなくなり、倒産は普 通にあります。
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- mario0529
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大企業ならネット検索で評判を検索しやすいので大企業がいいと思います。
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- okvaio
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ご自分の能力に見合った会社を選択すると良いかと思いますが・・・ 一概に大企業、中小の企業規模で判断はできません。 一般的には大企業のほうが給与、福利・厚生などで有利かと 思いますが、能力以上の仕事をするにはなかなか難しいかと 思います。 その他、やりがいのある仕事、人間関係を含む職場環境も 指標の一つになるでしょう。 先ずは、ご自分の能力評価をしてみてください。
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