退職金の計算について教えて下さい。

質問

会社を退職する際、あまり円満には行きませんでした。
勝手に退職金を減らされると嫌なので、退職金を自分で計算して支払い金額の確認をしたいのですが、計算方法が分かりません。

2009年4月に入社し、試用期間は6カ月、退職が2022年7月31日とした場合、いくらもらえるのが正当でしょうか。

会社の退職金の規定によると、下記の条件に基づいて計算されるようです。

・退職金の支給は、勤労者退職金共済機構・中小企業退職金共済事業本部（以下「機構・中退共本部」という。）との間に、退職金共済契約を締結して行う

・試用期間を経過し、本採用になった月に機構・中退共本部と退職金共済契約を締結

・掛金月額は私の立場だと、10,000円

・退職金の額は、掛金月額と掛金納付月数に応じ中小企業退職金共済法に定められた額となる

回答No.3

noname#252929

中退共の積み立てということですので、その金額は、会社を通さず中退共からあなたに払われるはずです。支払い口座の申請が必要になります。
なので、会社が減らすとかは、会社側ではできないはずですが。

回答No.2

f272

本採用になったのが2009年10月で、退職が2022年7月31日だから154か月です。掛け金が1万円なら，退職金の額は1,648,800円になります。

回答No.1

ems10_zudah

退職金は会社側の経営状態や裁量で結構差が出たと思いますよ
退職金が全く出ない会社なんて山ほどあります
ボーナスが出ない会社は基本退職金無しと思って間違いありません

悲しいかな自分で試算しようが結局出された金額を貰うだけです
気になるのであれば在籍している今のうちに経理の人に聞いてみるのが手っ取り早いかと思います（退職金を調べる方法は何か知ってるかも）

来月辞める事が決まってるんだったら堂々と上司に聞いてみるのが一番すっきりするでしょうね