管理課について

質問

管理課の女性について質問があります。
自分は下請けの会社に勤めています。
直後会う事は滅多になく、主に電話のやり取りだけです。

管理課の女性の依頼書の同じ部分のミスが多い→こちらから週一で電話をしていた
→最近になり忙しい？のか電話をシカトする→その事を自分の上司に相談して直接のやり取りをなくして貰う→ちょっと
して本来だったら依頼書が１枚で済むないようなのに嫌がらせ？わざと２枚にして
見ずらくする→仕事が忙しいので協力工場に仕事を頼むので今度協力工事の方が
見学にくるのですが、何故か本社の管理課の女性もくる
自分に対して嫌がらせをしているのでしょうか？
上司には相談したのですが、中々動いてくれません
相手は、意識しているのでしょうか？

回答No.6

hiro_1116

件の女性の来訪は無事に終わったのですか？

回答No.5

K11Bolero

私が思うに、報告だけして上司に任せておいた方がいいよ。複数回同じ質問をされているけど、もう手に負えなくて上司に任せたなら、その仕事の責任は上司に移ったわけで。
事務的に報告するだけでいいと思うけど。他の方も書いているが、ここにいるのは質問者様の会社には無縁の善意の第三者であって、質問者様の会社の事には答えられるはずもない。
なので、しつこく質問し続けても人の善意を弄んでいる事に過ぎないよ。

回答No.4

habataki6

貴方の仕事の疑問は上司にお問い合わせください、どこの
会社にもルールが存在しています。

回答No.2

SPIKE-NLOS

気にしすぎる時の対処法を、YouTube動画で学んでください。
臨床心理士、精神科医の動画です。

心理カウンセラー るろうに

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回答No.1

SPIKE-NLOS

＞上司には相談したのですが、中々動いてくれません
では、上司を動かしてみてください。管理課の女性に直接聞いてみたら？どういう事なんでしょうかってね。

イチイチ気にしていたら、精神病になるだけだから、気にしなくて良い。そういう人なんだと思って相手を認めてあげる。それ以外に方法は無い。また相手を認められない自分を許す以外に方法が無い。

補足

返信ありがとうごさいました。
そうですよね。
相手はミスをしてばかり、電話でのやり取りをしなくて良いと思ったら
また、こそこそ？わざとらしく、何かしてくる
何がしたいのかわかりません泣