看護師 と介護福祉士の給料差

質問

老健施設で働いている看護師です。私の働いているところでは看護師は看護業務と介護業務の両方をする事になっています。入浴介助やオムツ交換、トイレでの排泄介助の合間を縫うようにして、医師の指示受けや記録をしなくてはなりません。だから、毎日大忙しで、家に帰ると何もする元気がありません。介護士さんは定時で帰られてますが、看護師は残って記録や残務を大体40分程して帰ります。残業代はでません。
介護士さんは処遇改善手当が出てると聞きましたが、保健施設で働いている場合、看護師と介護士さんの給料は同じかベテラン介護士さんの方が給料高くなってるという事でしょうか？ 毎日、忙しくて看護師の方が損してると心がすさんでしまいます。お給料面に詳しい方、どなたか教えて頂けると助かります。よろしくお願いいたします。

回答No.4

sp550uz

その施設の『労務（給料）』を担当している事務に聞くのが、一番早くて正確でしょう。正規労働者なのだから、聞くのは全然失礼なことじゃありません。同時に「処遇改善手当とは何なのか？」「看護師には無いのか？」も聞くと良いでしょう。

プライバシーに関することでもあるので、『基本給（または時給）』しか教えてもらえないかもしれません。ベテランはベテランなりに「勤続手当」が付きます。金額は病院ごとで違うので、何とも言えません。

看護師の皆が皆、記録や残務に『（当たり前のように）残業手当が出ない』のなら、その旨を師長や理事長に訴えて改善させるべきです。労働基準法に逸した労働実態であれば、ですけど。

「看護師と介護士の給料が同じ」とは思えません。ボーナスも基本給を元に計算されるので、看護師と介護士では異なるでしょう。給料面での不満は、介護士さんの方が多大に有ると思いますよ。

「処遇改善手当」の実態はコチラ。
https://www.medicare-c.jp/column/52/kaigosyoku-syoguukaizenteatekingaku/

或いは、仲の良い介護士さんに直接聞くのが良いかな。まだ、給料明細を見せ合うほど仲良くなれてないのでしょう？　たぶん、介護士さんの不満は「ただただ忙しい」「思ったような世界じゃ無い（理想や想像と全然違う）」「なぜだか看護師の協力が得られない」「残業が無いから給料が安い」というモノでしょう。

長文・駄文・誤字陳謝。

回答No.3

pppasp2229911

同じ立場で看護師の方が安いなんてことはありえない。
資格の難易度も格もぜんぜん違う。
介護の仕事は資格なしでも実務からいきなり入れるし、数年の経験積んで簡単な講習受ければ学校に通わなくても受験資格をもらえる。
資格がないとまず仕事ができない看護師とは雲泥の差。

はっきり言って介護士なんて誰でもなれるからね。
希望してなる人もいるけど、だいたいは他に就職口のない輩が就くド底辺の仕事だよ。

看護師なんてただでさえ人手不足なのに、介護士なんかより安いところになんて誰も来てくれないよ。

まあ一言で「ベテラン介護士」と言っても、例えば管理職についてる人はそれなりの手当がついて給料が上がるだろうし、それに対して看護師がパートとして来てるならそれより安くなる可能性はある。

看護師の平均年収が安く見えるのは、結婚して正社員ではなくパートとして働いてる人が多いからだよ。

正社員で10年20年と働けば、年500～600万もらってる看護師はザラにいる。

管理職についているベテラン介護士とベテラン看護師じゃ、後者のほうが遥かに上だよ。

回答No.2

q4330

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看護師の平均年収は約358万円。

回答No.1

q4330

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介護福祉士の平均年収は約300万円。