職場のいざこざ

質問

一連の質問でご迷惑をおかけしています。なんとか勝って決着をつけられそうです。
興味本位でシンプルに質問します。職場の同僚が監視してじろじろみながらキモイと独り言でずっと言っているんですが、苦情としてあげることは可能ですか？
とうとうただの悪口になって誰の目に見ても非があると思えるのですが、それでも私に非がある（きもい行動をとっているのが悪い等）があればご指摘いただけたいです。よろしくお願いします。

回答No.1

chiychiy · ベストアンサー

こんにちは

録音したほうがいいです。

人の外見等に何か言っているのであれば
名誉棄損も成立しますし、
会社の中でのことなら、陰口であっても
コンプライアンス違反になります。
上司に相談してみるべきだと思います。

https://www.excite.co.jp/news/article/Careerconnection_8474/?p=2

https://oceans.tokyo.jp/lifestyle/2017-0227-02/

https://ketaro-land.com/shokuba-kageguchi-gekitai/

お礼

最終的に法的手段にでる方法も書いてあり、とても勇気が出ました。コンプライアンス部門に連絡を取る準備をしていますので、もし仮にそれでだめなら法的手段に出ようと思います。ありがとうございます。

回答No.2

okwavey6

苦情をどこに言うのか知りませんが、苦情を言うのは自由です。

きもい行動を取っている人がいたら、ついつい心の声が漏れて「きもい」と言ってしまう可能性は否定出来ませんが、どんなにキモかったとしても、社会人なら本人の聞こえるところで口に出すべきではないでしょうね。

お礼

（いくら常識が崩壊している私でも思いますが）それが普通だと思います。（それでも聞きたくなりましたすいません…）