退職した職場（上司）への連絡

質問

お世話になります。
12月に長年務めた会社を退職しました。
退職理由は、結婚と同時に彼の仕事の都合で転勤がほぼ決まってしまった為です。
円満退職しました。

従業員数15名程度と小規模の会社だったこと、自分より年上の従業員がほとんどだったこと、そして女性社員が私一人しかいなかったこともあり、会社の人にはとても良くしてもらいました。
直属の上司は、まだ右も左もわからない時に社会人としての知識を教えてくださった方で、本当に尊敬をしています。
社歴が長いこと、直属の上司が役員だったこともあり、役員の方々に交じって何度も飲みに連れて行ってもらいました。

ここからが質問となるのですが、退職後その上司に連絡をするのは失礼にあたるでしょうか。
とても良い縁だったと思っているので、出来ることならば繋がりを切りたくないと自分勝手ながら思ってしまいます。
でも正直なところ、元上司からしてみたら辞めた人間が連絡してくるなんて面倒かな…と思っています。
相手が目上という立場上、飲みに行きませんか？と誘うわけにもいかないですし…(^^；)
因みに連絡をしたい理由としては、彼が転職をすることが決まり、東京に居られることとなった為です。
会社を辞めておいて（迷惑をかけておいて）…というのが気持ちもあるので、お中元やお歳暮を贈るくらいに留めておこうかなと思っているのですが、どうでしょうか。

上司（現在40代）は少しツンデレな感じの面があって、表向きはあまりそういった姿は見せなかったのですが、仕事やプライベートなことでも色々気にかけてくれたり、上司と友達関係にあるの別の役員の方の言葉を借りると娘のように思っているよ、ということでした。
（私自身も、なんとなくそんな気持ちは感じていました）

お中元やお歳暮を贈るくらいなら許されますかね…？
因みに、よく一緒に飲みに行った別の役員の方1名と社歴の長い先輩社員1名（この先輩もすでに円満退職していますが）とは、時々連絡を取っています(笑)
（その方々は、娘まではいかないにしても、親しい気持ちは持ってくれていると思います）

回答No.4

yaasan

＞相手が目上という立場上、飲みに行きませんか？と誘うわけにもいかないですし…(^^；)

目上、目下は全然関係なく、年が離れていても男女でお互い既婚？ならあらぬ疑いがあっても簡単には払拭できないと思います。お互いのパートナーも連れてぐらいが良いのではないでしょうかね。

他の方の回答通り、好きにすればいい話かと思います。

回答No.3

Osric

別に良いんじゃないでしょうか。他の方とも連絡をとっているのであれば、社長のおられる日の昼休みとか顔を出しても。うちも同じような中小企業ですが、時々（円満に）辞めた女性が、顔を出したり、赤ん坊を連れてきたりしますよ。辞めてからお中元とかというのも、変なので、お菓子持って職場訪問の方が、普通だと思います。

補足

コメントありがとうございます。
会社を訪ねる、ということは全く頭にありませんでした！
でも、どういう理由で会社に顔をだしたらいいんでしょうね…？
約束もなしに行くのは失礼ですし、「夫が転職することになったので、東京に居られることになりました！」という報告があるにしても、メールや電話で済んでしまいそうです(^^；)

回答No.2

doraneko66

何が失礼なのか良く分かりません。

回答No.1

中京区 桑原町（@l4330）

連絡する、中元を贈る、・・・・・
貴方と元上司との関係で判断することです。
当社には面白い同僚がいまして、ペラッペラの平社員ですが元会長と仲が良いです、国内従業員4000人の会社ですから平社員が会長と話す機会はほとんどありませんが、会長が課長時代に部下だった頃からの付き合いだそうで会長が退任しても時々会食したり、中元を贈ったり、旅行した時に旅先から物を送ったりしてるそうです。

お礼

コメントありがとうございます。
そんな不思議な関係の方もいらっしゃるのですね。
立場に関係なく、気持ちを込めて送るのであれば嫌な気持ちにさせることはないのかもしれませんね、とても参考になりました。