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校長の守秘義務
現在、私立の教員をしていますが、4月から新しい学校に移る予定です。管理職にしかこの事は話していませんが、校長が引き継ぎを名目にいろんな先生達に辞めることを勝手に話しています。これは問題にはなりませんか?
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- ootemon
- ベストアンサー率13% (558/4273)
回答No.5
業務上必要ならいうしかないんじゃないですか。
- TooManyBugs
- ベストアンサー率27% (1472/5321)
回答No.4
何が問題なのか。 辞めることはプライバシーでも何でもない周知引き継ぎは当然必要。 こんな非常識漢が教員をしている方が余程問題だね。 小学生からやり直した方が良さそうだ。
- potatorooms
- ベストアンサー率28% (3506/12498)
回答No.3
守秘義務ではなく、学校の円滑な運営のため、公知の義務があるのでは? 退職理由など、プライバシーを言って回っているのです? 仕事を辞めるということには、 仕事を継続しないという公的な部分 退職理由などの私的な部分 があります。 公的な部分は組織を継続させる上で知らせる必要があります。 ただ、あなたが辞める、ということは、本来は伝える必要はなく、単に来年度あなたがいなくなることだけを伝えればいいのですが、それだとあなたが解雇される(辞めさせられる)場合も含まれるので、名誉のため退職を伝えているのだと思いますよ。 単にいなくなることだけ伝えてほしいのなら、その旨を話されては?
- lunatism
- ベストアンサー率33% (197/594)
回答No.2
辞めるまで秘密にしておいて、来月からの授業担当を決めさせるな、と。 大丈夫ですか、先生?
- Gletscher
- ベストアンサー率23% (1525/6504)
回答No.1
今月いっぱいで居なくなるなら、その前に引き継ぎしなきゃいけないので、話することは当然と思いますよ。 勝手にと言っていますが、誰かの許可が必要ということでしょうか? タイトルに「守秘義務」と書いてありますが、辞めることは事実であり、守秘すべきことではないと思いますけど?