転職

質問

40歳代ですけれども、勤め始めてからブラック企業的なところがあることがわかってきました。小さな企業なので仕方ないのかもしれません。残業代がほとんど出ない、出たとしても2時間まで。しかも申請しにくい雰囲気がある。徹夜仕事した人にも手当てがなく気の毒です。タイムカードに対する給料明細の内容も異なります。20年勤務した人の退職金を聞いたところ20万円だったと言っていました。小さな企業としてはこれが普通なのでしょうか？確かに、今働いている企業に就職する時に、そこらへんのことを質問して確認していなかった落ち度は認めます。しかし、近いうちにできるだけ証拠をそろえて労働基準局に相談するつもりです。

もう職種はできる限り選びません。選べないでしょうし。ブラック企業ではない、違法なところがない、残業したらそれに対する残業代を出してもらえる、休日出勤したら手当てが支払われる。このような、違法的なところがない企業に転職することは可能でしょうか？また、どのようにすればそのようなところに転職できますか？そのために必要な資格を取得する準備はします。
教えていただけませんか。

回答No.2

lv4u · ベストアンサー

>>20年勤務した人の退職金を聞いたところ20万円だったと言っていました。小さな企業としてはこれが普通なのでしょうか？

退職金がゼロの企業も小さい企業ではあります。平均的にみて”普通ではない”としても、自分自身にとっては、所属する企業の退職金規定があれば、貰えるし、無ければ貰えません。
経営者のお気に入りな方であれば、規定になくても貰えるかもしれませんが・・・。

>>しかし、近いうちにできるだけ証拠をそろえて労働基準局に相談するつもりです。

退職金の話は無理でも、残業代の話は相談できるでしょうね。

>>このような、違法的なところがない企業に転職することは可能でしょうか？

「残業代なんて出せない、出したら赤字」っていう企業にしか就職できないか、残業代が払える利益のある企業に就職できるかは、自分の能力・努力と運しだいではないでしょうか？

さしあたり、働きはじめる前に、きっちりと休日や残業代の話を聞く、そして労働契約書を渡してくれるか、もしくは、就業規則と社内規定を見せてくれるような企業に転職できれば、可能だと思います。
ちなみに、就業規則・社内規定は、法令違反となる部分については無効になります。

お礼

なんとかして打開策を見つけたいと思っています。努力してそうなれるなら、可能な限り努力して行けるところまで行きたいです。

ありがとうございました。

補足

頑張り次第で可能性はある という場所を探していきたいと思います。

回答No.3

shorinji36

その年齢では正社員すら無理ですよ。

非正規雇用しかないです。

お礼

きづくのが遅かったです。

回答No.1

atelier21

何が出来ますか？

必要とされなければ　要求も聞かれない

資格と雖も　多種有る中で征服出来るものは何か

企業の悪事云うのであれば　辞めればいい

自分を活かし　会社も繁栄する　仕事見つける

其の為には　先ず　自身の価値向上しかない

お礼

過去、大人がテレビなんか見てないで勉強しろしろ！と言ってくれていたのがわかります。もう手遅れだと思って何もしなければ何も改善されません。巻き返さなければ。

ありがとうございました。