ウチの管理職を告発したい

質問

私は不動産業に勤めています。今の部署の総責任者Ａ，発注責任者Ｂ，土地買収責任者Ｃたちの中で工事業者を決める際にゼネコンから贈賄を受けているフシがあります。（情報が流れてきます）
また、Ａは人の好き嫌いが激しく気に入らない人がいれば地方へ飛ばしたり、普段の言動でもひいきする人とそうでない人への態度はまったく違うのです。実力があっても評価されない人もいます。ＡＢＣのおかげでろくでもない買収物件を与えられて売らなければいけない我々営業はたまったもんではありません。
こんなところでやっているのはアホクサくて仕方ありません。もっとクリーンで公平な目をもつ管理職であってほしいです。
なんとか上３人を解体したいところです。何か案などあったら教えて下さい。

回答No.4

YoshiakiKun · ベストアンサー

経営陣がその実態を知っているのであれば、質問者さんの選択肢は一つでしょう。

＞こんなところでやっているのはアホクサくて仕方ありません。

　このような質問を出されるということは、まだお若い（20代）でしょ。
　理想的な職場環境の別会社に転職なさってはどうですか？
　他に名案は浮かびません。

お礼

すみません、すでに３０代です。決算期になり自分の売上書の中にまったく関係のない会社への発注が出ていました。こんなことはなかったので他の仲間に聞いた所同じ事をされた人がいたのです。知らんぷりしてろといいますが、これまで責任者に利益が悪いだのと怒鳴られていたことがまったく腹立たしい。
やっぱり転職も考えた方がいいのか、このまま自分ものらりくらりと行くのが利口なのか、迷う所です。

回答ありがとうございました。

回答No.3

buck

民間企業の従業員だったら金銭等を受け取っても贈収賄にはならないと思いますが。

お礼

罪を着せるというよりも腹黒いグループを解散させたいのです。内部監査もありますがウチの部署は調べません。どうやって「こっちの方があやしいぞ」と誘導させたらいいものか考え中です。

回答No.2

double445

社長に実情を書いてメールか手紙を書いて送ればいいかと思います。もちろん誰が書いたかわからないようにしてですが。
　もし社長がまともならまともな人事をするでしょうし、だめなような会社なら転社をお勧めします。

お礼

ありがとうございます。メールだとアドレスでばれそうだし手紙を書くほうがいいかもしれませんね。

回答No.1

ozisan

その情報が真実なら、新聞社にリークしなさい。
しかし、公共施設等の大規模開発以外には良くある話ですからね・・・

裏金で動いていると思うので、税務署の方がもいいかも。

お礼

確かによくある話かもしれません。
税務署がいいかとは思いますが、内部でしかわからない架空請求のことも話すと私だとバレそうなのがちょっと怖いです。ばれない様に税務調査を入れられないものでしょうか？