※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:転勤予定です。母親を扶養にすることについて...)
転勤予定で母親を扶養にする方法とは?
このQ&Aのポイント
転勤予定の方が母親を扶養にする方法を知りたいです。
年金や扶養に詳しい方からのアドバイスをお願いします。
確定申告で母親を扶養として認めてもらえる可能性はあるでしょうか?
どなたか年金や扶養に詳しい方がいらっしゃいましたらご教示お願い致します。
【背景】
当方(未婚)、数年前に父親を亡くし、ただいま母親と弟(未婚)と実家で3人暮らしです。
実は会社で大幅な組織改造があり、他県への転勤を命じられました。
そこで会社の転勤規定を読み直した処、家族を残した単身赴任に対しては、
年に10回以上会社負担で帰省が可能だったのですが、
独身者の場合は1度も適用されない内容でした。
上層部に相談したところ、私の場合は母親が扶養であれば適用可能であり、
3月の確定申告でそのように対応してみてはどうか?とのことでした。
(ちなみに、グループ会社の規定の為、私の会社の規定変更は難しいとのこと...)
【年金の状況】
母親の年金
老齢 基礎・厚生年金 : 約90万円
遺族 厚生年金 : 約100万円
【備考】
母親は持病があり、毎月高額な医療費がかかっています。
しかし、国保医療年金課給付係から、後日一部負担していただいています。
【お願い】
情報が足りないかもしれませんが、私が今年度の確定申告で、
母親を扶養していると納得してもらえる可能性はありますでしょうか?
確定申告までに時間が迫っており、少々焦っております。
相談窓口等のアドバイスでもかまいませんので、
どなたかお力になっていただければ幸いでございます...。
お礼
御礼が遅くなり申し訳ございません。 様々なリンクとご丁寧なご解説を誠にありがとうございました。 おかげさまで安心して会社への説明と確定申告を進めることができ、 無事に母親を扶養とすることができました。 重ねて御礼申し上げます。