就活でイジメか？

質問

面接の人事の人に、大企業に在籍していることが生きがいと、ハッキリいわれた事が今年一年でガッカリしたことです。その人事担当者は格差社会が命にかかわる事を知らないようです。
安倍内閣は格差是正してくれるのか？お腹の痛い問題です。

回答No.2

sakudrada31

無茶苦茶な事を言って、就活生のメンタルの強さや臨機応変なコミュニケーション能力を測るのが、最近流行ってるらしいです。

人事の人の言葉は、少なからず本音もあるだろうけど、嘘を言った可能性は高いです。

お礼

無茶苦茶なこといわれますけど人のプライド傷つけて平気な人事って多いです。言うことが下品ですし、社内でも同じようなえげつないことがあるんでしょうね。政府は、再チャレンジをさまたげる圧迫面接を禁止するべきです。

回答No.1

kofusano

もう少し質問の要点をはっきりさせて質問しなおしてください
何が質問ですか?

そんな【独りよがりな】レベルで就職試験を受けさせてもらったのですか?

補足

厳しいご意見ありがとうございます。面接で上から目線で言われて鬱になってしまったのです。要するにどうすれば強い心で臨めるか質問しかったのです。もちろん面接は質問サイトとは場が違うので万全を尽くしました。