トイレの数

質問

一つの事業所（会社）で
女性が何人に対して何個のトイレを設けなければ行けない。
のような事は、何と言う法律で定められてるのでしょうか？
労働基準法でしょうか？

質問がわかりにくいかもしれないですが
例えば一つの会社に女性が４０人いて
トイレの便器が1つしかない場合、
どのような法律に抵触するか知りたいです。

ご回答よろしくお願いします。

回答No.2

nekonynan · ベストアンサー

【労働安全衛生規則第６２８条（便所）】
　事業者は、次に定めるところにより便所を設けなければ
ならない。ただし、坑内等特殊な作業場でこれによることが
できないやむを得ない事由がある場合で、適当な数の便所又
は便器を備えたときは、この限りでない。

１ 　男性用と女性用に区別すること。
２ 　男性用大便所の便房の数は、同時に就業する男性労働者
　　 ６０人以内ごとに１個以上とすること
３ 　男性用小便所の箇所数は、同時に就業する男性労働者
　　 ３０人以内ごとに１個以上とすること。
４ 　女性用便所の便房の数は、同時に就業する女性労働者
　　　２０人以内ごとに１個以上とすること。
５ 　便池は、汚物が土中に浸透しない構造とすること。
６ 　流出する清浄な水を十分に供給する手洗い設備を設ける
　　　こと。

２ 　事業者は、前項の便所及び便器を清潔に保ち、汚物を
適当に処理しなければならない。

お礼

労働安全衛生規則ですね。
ありがとうございました。

回答No.4

noname#222486

【労働安全衛生規則第６２８条（便所）】

1.男性用と女性用に区別
→　これは当然でしょう。でも共用のところって、たまにありますよね。

2.男性用大便器は、男性労働者60人以内ごとに1個以上
→　少ないような気がしますが・・・（笑)

3.男性用小便器は、男性労働者30人以内ごとに1個以上
→　まあ、妥当なところですかね。

4.女性用便器は、女性労働者20人以内ごとに1個以上
→　ちなみに21人だと2個設置しなといけないということです。

お礼

労働安全衛生規則に謳われてるのですね。

ありがとうございました。

回答No.3

ok-kaneto

労働安全衛生法　事務所衛生基準規則　第十七条
>女性用便所の便房の数は、同時に就業する女性労働者二十人以内ごとに一個以上とすること。

あくまでも努力義務ですし、守られていない職場もたくさんあると思いますけどね。

快適な水準だと、メーカー等が参考になるかと思います。

http://iinavi.inax.lixil.co.jp/project/project/set/contents/pdf/kigusu_offce.pdf

お礼

努力義務ですか。
ありがとうございました。

回答No.1

skip-man

建築基準法関連にあった筈です。

お礼

建築ですか。ありがとうございました。