職場での雑談

質問

職場での雑談に一切加わらないと、いくら仕事はやっても煙たがられるのでしょうか？社長自体がお喋り大好きで、ワイワイしているのが好きなようです。私は黙々と仕事するほうなので、社長に煙たがられているような気がします。。

たまに私が上がる時間になると、私よりも先に帰ったりします。それが露骨なんです。お先に失礼しますと言われるのが嫌なようです。どうしてだと思いますか？ちなみに社長は朝は私より遅くに来ます。

回答No.1

hippo62444 · ベストアンサー

あからさまで大人げなさすぎな社長さんですが
社長さんの気持ちはわかります。

中身の具が何なのか分からない食べ物が不気味なように
ろくに雑談もせず打ち解けない質問者さまを
けむたいと感じるのは当然だと思います。

私も社会人になってすぐは、会社なんだから仕事だけやってれば良いと思ってましたが
数ヶ月で
それはどうやら間違いなんだ
と気付きました。

会社の上役に合わせるのも仕事のうちなんですよね。

それと
上役が可愛がる従業員って
仕事ができるかできないか
よりも、可愛いと思えるか思えないか
の方に重きを置いているみたいです。

お礼

回答ありがとうございます。仕事出来るのも大事ですが、ほどよくコミュニケーション取るのも大事ですよね。

回答No.6

mstk2

職場での雑談に一切加わらなければ、いくら仕事をやっても煙たがられるのは当然です。
でも、別に煙たがられてもいいのでは？

＞たまに私が上がる時間になると、私よりも先に帰ったりします。
別にいいのでは？　お喋り大好きな社長が先に退社してくれるなら、貴女は黙々と仕事できるのでハッピーなはずですが、いったい何が不満なのか、もう一度自分の中で整理してみてはどうでしょうか。

お礼

回答ありがとうございます。

回答No.5

noname#188419

それ適当に加わっていたほうが利口！
毎回加わる必要はないですが、職場の人間関係って大事ですから　ちょっと加わる努力してみたらどうです？
社長の顔色を伺う必要はそれほどないとは思いますけど、一般的に仕事ができても　愛想ないとソンします。

お礼

回答ありがとうございます。愛想ないと損しますよね。。

回答No.4

Gusdrums

中高年です。

会社それぞれのカラーというものがありますが。
社長のお喋りは、職場の雰囲気を和ますか、単なる仕事の邪魔なのかにもよりますが、

特に話しかけられた時等、無視しなければ良いのではないですか？

＜＜私は黙々と仕事するほうなので、社長に煙たがられているような気がします。。
考えすぎでは？貴方の仕事方法それが一般的には当然ではないですか、しかし上記の通り、会社のカラーは社長のカラーでもあるので、気になるのなら社長の性格をご存知ですので、仕事のＯＮ・ＯＦＦをわきまえて、時に迎合もありと考えるか、貴方の性格だから、少しだけでも話に付き合ってあげれば－それで良いのではないですか。

＜＜たまに私が上がる時間になると、私よりも先に帰ったりします。それが露骨なんです。
＜＜お先に失礼しますと言われるのが嫌なようです。
失礼ですが、意味が解かり辛いです。
貴方の他の社員から何か社長のことを吹き込まれて、惑わされているのでしょうか？
個人の性格なんて、どこまで理解できますか、社長が誰かに発していたのですか？

＜＜どうしてだと思いますか？ちなみに社長は朝は私より遅くに来ます。
重役出勤という言葉を調べて下さい。

まとめますと、何か考え過ぎや戸惑いを感じます。
ただ、貴方の真面目な感覚からイメージする社長とは異なるということでしょう。

私の会社からみたら、恵まれた職場環境ですよ。

社長は朝早く来ますが、帰るときは遅い目ですかね、早く帰って欲しいのですが。
なぜかというと、こっちが帰りにくいということです。

お礼

回答ありがとうございます。

回答No.3

blazin

極端だからだよ。
「一切」関わらないスタンス。
そこには意志の力があるでしょ？
相手からしたら、
むしろ貴方の方が避けているように見えるんだよ。
貴方は雑談が苦手。
周りに合せる事に疲れてしまうタイプ。
疲れる前にその場から離れてしまいたくなるタイプ。
その結果、
話しかけないでくれオーラで自分を強く覆ってしまったり、
凄く自分を守る姿勢に偏ってしまう時があるんだよね？
潤滑を大切にしている彼にとっては、
貴方は自ら流れの「外」に身を置こうとしているように見える。
それが少し気に入らないのかもしれない。
幾ら苦手でも。
ノリが違うとしても。
お互いに狭い社内で、
居心地を共有している立場として。
貴方「なり」の対応があったんだと思う。
黙々と仕事がしたいなら。
その分メリハリがあっても良いじゃない？
ほぐれる時はほぐれる。
肩の力を抜く時は抜く。
貴方は最初から、
自分のスタイルを持ち込んでしまったんだよね？
別に無理をしておしゃべりに加わる必要は無いよ。
頑張って話しかけたり、盛り上げる必要も無い。
でも、
「極端さ」は時に擦れ違いを生んでしまう。
貴方にはもう少し柔らかい対応が必要なんだと思う。
それ今からでも出来る事。
一切加わらないとか、黙々ととか。
それは少し「極端」でしょ？
貴方の社内の雰囲気の担い手なんだよ。
その意識が少しでもあれば、
もう少し柔軟な対応が出来たんじゃない？
今まで出来なかった、出来ていなかったと思うなら。
「これから」やっていけばいい。
まず表情から明るくして、快活に挨拶して。
仕事は仕事でしっかりと。
そして、
心地良く仕事をする為の人間関係に対しても丁寧に。
自分の内側だけでゴリゴリ考えないで。
バランスの良い貴方を大切にね☆

お礼

回答ありがとうございます。

回答No.2

Xiong Qing Ying（@xiongqin）

あなたは、深く考えないで、社長より数倍利口なようですね。

可愛いもんです

拗ねているだけですよ

ほっときなさい

男はいつまで経っても子供だから

実力の社会、しっかり力を身につけて、何れ女社長になってくださいね。

社長のあほ

お礼

回答ありがとうございます。