最終面接についてアドバイスお願いします！

質問

最終面接についてアドバイスお願いします！

就職活動中のものです。現在、第一志望の会社だけが残っています。
ここで受からないと、後が無いと考えると押しつぶされそうになっています。

私は、質問に対して論理的に答えることが苦手で、
これまでもそのように答えられた記憶がなく、笑顔で乗り切ってきたように思います。

最終面接では、他の方と差をつけるようななにか特別なもの（「こんなことを考えてきました！」といえるような資料など）を用意するべきかと考えるようになってきました。
また、最終面接では”入社意欲”としても資料など特別なものを用意される方は多いのでしょうか。

ちなみに食品メーカーです。

ご意見お聞かせ下さい。　宜しくお願い致します。

回答No.1

MURAI YASUSHI（@yasudeyasu）

採用担当者です。

止めておいた方がいいです。

＞最終面接では、他の方と差をつけるようななにか特別なもの
＞（「こんなことを考えてきました！」といえるような資料など）を
＞用意するべきかと考えるようになってきました。
＞また、最終面接では”入社意欲”としても資料など特別なものを用意される方は多いのでしょうか。

最終面接では役員クラス（50代）が出てくることが多いので
奇をてらった行動は嫌われます。若い人ならそのノリはわかるのでしょうけど・・・
取引先に行った時にいきなりとっぴな行動をされても困りますし。

重要な契約とかそういう場面を想定して動いてください。

最終面接なので、ある程度人数は絞り込んでいます。
「他の人と差をつける」という発想は必要ありません。

＞私は、質問に対して論理的に答えることが苦手で、
＞これまでもそのように答えられた記憶がなく、笑顔で乗り切ってきたように思います。

ひとりひとりの人間性を見る場ですので、答えに詰まった時は
「少し考えさせてください」等、断った上でゆっくり答えてもいいと思います。
相手との「対話」が大事ですから、
「それは○○ということでしょうか？」と質問の意図を確認するのもいいと思います。

質問に対して無言で笑っているというのはちょっと困りものなので
わからないことは「すみません、質問の意味がちょっとわからないのですが・・」と言いましょう。

「こんな新入社員と一緒に働きたい！」と相手に思ってもらえるかがポイントです。
あくまで誠実に、を心がけてください。