解雇手当のもらい方について・・・(涙)
明日までに返事下さい、と言われているので分かる方、すみませんがおお返事下さい・・・!!
最近、解雇されてしまいました。
解雇手当の要求のお願いと、雇用保険に加入していない会社だったのでそれの報告のために労働基準監督署に出向きました。
結果、解雇手当はくれるようになりました。
(途中勧奨解雇だーとか会社側は言っていたみたいですが・・・)
しかし、その解雇手当のもらい方なんですが、再度会社に行き、手渡しでは無いといけない、と言ってきました。
私はもう顔も見たくないので、(解雇される時に、上司から『もう顔見たくないから。さようなら』と言われました。)振込みでは駄目ですか？と聞くと駄目だ、と。
これは会社側からの要望と共に、労働基準監督署の方も「基本、手渡しで、です。」法律で定められてる??みたいな事も言っていました・・・。
労働基準監督署の方は「貴方も予想がついてると思いますがだいぶ貴方に対して相手側から批判的な発言も出てきています。それを言いたいのでしょう・・・」と。
正直こんな事を言われてから再度会社に行くのは嫌なのです・・・。
解雇された時の事を思うと、なんだか殴られそうな気もします。
しかし労働基準監督署の方は手渡し、直接お互い会って、と勧めてきます(涙)嫌なので労働基準監督署で会うか、それかすみませんが労働基準監督署の方に誰か付いてきて頂けませんか？と聞くと、それも基本そこまでしていません、駄目だ、と。
悩んだ結果、明日までに返事を下さい、と言われました。
(再度振り込みを会社に希望する、か、一人で会社に出向くか)
解雇手当をもらうためには、私は会社に再度行く、手渡し方法しか無いのでしょうか??
他の方法を使い、振込みにするためにはどうすれば良いですか??
胃に穴があきそうです・・・(涙)
