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この場合は厚生費でしょうか?
退職した社員の再就職を手助けしてくれる会社があり、その会社と契約しようと思っています。 毎月いくらか支払って退職者の再就職の相談にのってもらったり、斡旋してもらったりするのですが、この場合この会社に支払う経費は厚生費になるのでしょうか? よろしくお願いします。
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質問者が選んだベストアンサー
NO.1の回答者です。 ちょっと参考までに、厚生費の従業員の範囲は、税務上、元役員、元従業員も含みます。例えば、元役員、元職員などの香典等も厚生費の範囲です。 参考になれば幸いです。
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- MURAI YASUSHI(@yasudeyasu)
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回答No.2
厚生費はあくまで在籍している社員に対するものなので・・・ 退職者は社外の方になりますからね。 雑費で業務委託料として処理した方が適当かと。
- NIJIN12345
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回答No.1
厚生費で問題ないと考えます。 その行為が、従業員等におおむね一律に供与されるものであれば「厚生費」にして問題ないと思います。 念のため考えられる問題としては、「交際費」になるか「給与」になるかという点だと思いますが、どちらにしても該当しないでしょう。 参考になれば幸いです。
お礼
ありがとうございます。 厚生費か雑費かで迷ったのですが、厚生費ですね。 勉強になりました。