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こんどこそ正社員に!-面接の受け答え、事前準備がうまくできずに困ってます-

今している仕事は派遣で英文事務の仕事をしています。 以前も正社員を希望し、うまくいきませんでした。周りから聞いたり、自分なり に分析してみるとイエス、ノーがはっきりした性格で婉曲な返答ができないのが 原因の一つだと考えています。 言い方もストレートで「今まで英語を使った仕事をしてきたのでそれを使って御社 の英語を使う事務社員として貢献したい」ということを話したくてもうまく肉付けが 出来ません。 面接前の準備で自分の仕事内容を書き出そうとしてもこんなことで会社の役に 立てると思ってくれるのか?と考え前に進めませんが、何とか今度は自分の 壁を打ち破って絶対正社員として働きたいと考えています。 半年ぶりに就職活動を再開します。 回答よろしくお願いします。

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回答No.5

私も転職活動を経験しましたが、ご質問者様のように、志望動機がはっきりしている方を求める企業もあれば、英語以外の仕事を何でもやってくれそうな方を求める企業もあり、一概に「これが王道!」という面接の回答というのはないと感じています。 仕事内容だけでなく、性格的な面でもそうで、何でもこなせるスーパーマンを求められていると思ったら、 「そんなに意気込んでいても、それに応えられる仕事じゃないかもなぁ・・・」 と言われたこともあります。 今度こそ!というお気持ちは、痛いほどわかります。 ただ、こればかりは、結婚と同じようなもので、ご縁がカギを握っていると考えます。 企業との相性がうまく合致すれば、採用されますし、合わなければ不採用・・・。 一つ言えることは、等身大の自分を出すということだと思います。 高からず、低からず。 そうすれば、相思相愛の企業に出会えると私は信じています。 がんばってください。

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質問者

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ありがとうございます。 今まで「等身大の自分」を出さずに作りすぎてたことに気づきました。

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  • sasaran
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回答No.7

私も英語を使った事務で派遣社員から正社員転職しました。 英文事務ではなく貿易事務ですが、、、。 面接の段階で企業側は、英語がそこそこ出来るのは当たり前、語学はあくまでツール、それを使って何が出来るの?ということを探っていました。 ちょっと英語で質疑応答があった程度で、メインは私の日常生活への考え方から、企業と性格が合うかも探っていました。 だから、英語はあくまでツールなんです。 「今まで英語を使った仕事をしてきたのでそれを使って御社の英語を使う事務社員として貢献したい」 こう言われたら「当たり前じゃん!」て突っ込みたくなるかも。。。 おそらく「ワードとエクセルを使って資料を作って貢献したい」と同等レベルかもしれません。少なくとも、私だったらこれで終わらせないです。 英語を使って事務が出来るのは、応募してくる人の共通スキルです。 では、自分は事務員としてどのような貢献をしてきたか、を伝えないと受かるのは難しいと思います。 また、「イエス、ノーがはっきりした性格で婉曲な返答ができないのが 原因の一つ」とのことですが、私もそのタイプですが、むしろその方がウケ良かったですよ。言い方にもよるかもしれませんが、、、。

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質問者

お礼

>自分は事務員としてどのような貢献をしてきたか ここに重点を置いて考えていこうと思います。 ありがとうございました。

noname#93436
noname#93436
回答No.6

>「今まで英語を使った仕事をしてきたのでそれを使って御社 の英語を使う事務社員として貢献したい」 これは英文事務の仕事の募集をかければ、応募してくる人はみなこのようなことを言う人ばかりでしょう。 英語が得意で、英語の仕事の経験があり、御社に英語で貢献したい。 つまり当たり前のことなんですよね。 アルバイト応募ならこの程度でいいのですが、正社員になろうという場合、「自分」というキャラクターをいかに見せるか。それが採用を決めるポイントだと思います。 英語が得意であることを伝えるのに、できれば仕事を離れた趣味などの話をしてみてください。 例えば映画は字幕なしで見ます。英文小説を読むのが趣味です。などなど。どんな映画が好きで、どんな小説が好きかという話までできればベストです。 就職活動において趣味の話に力を入れることに疑問視する人は多いですが、採用する側から言わせてもらうと、その人の人間性が見えないと「欲しい」と思えないんです。 だから面接官が一番聞きたいのは、趣味とか特技や、日常生活のあなたのことなのです。 仕事と関係ない話ばかりするのは気が引けるというなら、例えば仕事でどこまで英会話ができるか。 外国人とどれくらいコミュニケイションを取れるか。 こういったことは履歴書の特技の欄や、職務経歴書にも必ず書きましょう。 英語を使う仕事の場合、あまりTOEIC何点というような資格を掲げるよりも、実際にどれだけ外国人と話せるか、英文を日常の中で読めるか(小説など)、そちらの方がアピールになるのです。 とにかく、英語ができる人なんていくらでもいますから、その中から勝ち残るにはあなただけの個性を出して、がんばってください。

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質問者

お礼

ありがとうございます。

  • ookiniera
  • ベストアンサー率36% (84/228)
回答No.4

英文事務ですから、ある意味専門職です。 会社は、専門の知識、実績、すぐ使える、そんな人を探しています。 あなたには、会社での勤務実績があるんですから、自信を持ってください。これこそが、あなたのアピールポイントです。 なにも考える必要はありません。あるがままの、あなたで面接を 受けてください。そうすれは、自然と結果が付いてきます。 あなたは、あなたであって、あなた以上ではありません。 なせばなる、なさねばならぬ、なにごとも。

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質問者

お礼

ありがとうございます。 自然体で、自身を持って、面接に挑もうとおもいます。

  • debukuro
  • ベストアンサー率19% (3634/18947)
回答No.3

英語しか出来ない人間は要りません こういうことです

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質問者

お礼

短く言うとそういうことになりますね。

noname#89735
noname#89735
回答No.2

>今まで英語を使った仕事をしてきたのでそれを使って御社の英語を使う事務社員として貢献したい 素晴らしい志しだと思います。ですが英語を使った事務に限ている=視野が狭く、 英語以外の事務ができるのか、英語に限った方が、それ以外の仕事を快く引き受けてくれるような印象は持てませんでした。 ・英語を使った仕事を多く経験してきた。(経歴はなるべく具体的に明記されると良いと思います。) ・英語力は○○程度である。(点数や資格、経験等) ・貴社の業務内容であれば、自分の英語の能力が発揮でき、適していると考えている。 ・英語に拘らず、多方面の業務内容も経験したいという意欲もある。 といった内容の動機が提示できると良いと思います。良い結果になります事を祈ります。

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質問者

お礼

具体的なアドバイスをありがとうございます。

  • zyxxyz
  • ベストアンサー率40% (773/1920)
回答No.1

ハローワークは利用されていますか? ハローワークは求職だけの場所ではありませんよ。 就職支援セミナーの案内書があります。申し込めばだれでも参加できます。 履歴書・職業経歴書の各個人にあった書き方から、模擬面接まであり、きちんと指導してくださいます。 一度行かれてみれば、何かわかるかもしれません。

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質問者

お礼

ハローワークの個人カウンセリングは以前から受けています。 日中働いているので頻繁には行けないのが難点ですが..... 回答ありがとうございます。

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