携帯クーポン

質問

飲食店を経営しています。
携帯クーポンを発行して販促を行おうと思っています。
携帯画面でクーポンを表示させて、ドリンク一杯無料とか割引を行おうと思っています。
以前は、ドリンク一杯無料とか割引いた時にお客様からクーポン券（紙製）を頂いていたので、伝票を見れば無料とか割引いた理由が解ったのですが、携帯クーポンの場合、画面を見せればそれで無料とか割引となると従業員もモラルによると思いますが、知り合いがきたからと言って携帯クーポンも無いのに割引いてしますケースが発生しそうな気がします。
で、質問なんですが、携帯クーポンで割引やドリンク一杯無料とした場合、証憑として割引理由や無料にした理由など紙として無いのですが、経理＆会計上問題無いものなんでしょうか？
以前いた会社は割引した物や無料にした物については必ずクーポン券を付けなさいと厳しかったものですから・・・
ご存知の方がいらっしゃればお教え願いますでしょうか
宜しくお願いいたします

回答No.1

gutoku2

>証憑として割引理由や無料にした理由など紙として無いのですが、経理＆会計上問題無いものなんでしょうか？

税法
　　御社で値引き（クーポン）規程を明確に規定し、その値引き規程を一般的
　　な方法で顧客に周知しているのであれば特段の問題はありません。
　　　※御社の規則、顧客への周知方法を明確に書面で残しておきましょう。
　　　※特定の顧客にのみ値引きを実施するのであれば、贈与や寄附に該当
　　　　する可能性がありますが、数百円の値引きであれば特段の問題はあ
　　　　りません。（金額が大きいのであれば税理士・税務署へご相談にな
　　　　られます事をお奨めします）
　　　※無料クーポンを使用した回数、金額を把握できるシステムにした方が、
　　　　クーポンを厳格に運用していると税務調査時に判断されますので、税
　　　　務当局との不要な摩擦を避ける事ができます。
　　　　（本当は全額顧客から受け取っているのに、クーポン券を使ったかの
　　　　　ように装い、売上げを抜く方法の脱税を疑われないようにしましょう）

景品表示法
　　景品表示法に触れるような場合もありますので下記を参照にしてください。
　　　　http://www.jftc.go.jp/keihyo/keihyogaiyo.html

会計上（御社規則）
　　会計上は御社の規則に違反しなければ特段の問題はありません。
　　＜但し＞
　　従業員のモラルが問題になるのであれば、それを防ぐ方法を導入する方が
　　よろしいかと思われます。
　　　◯担当者別、クーポン券取扱金額の把握
　　携帯クーポンであっても、レジ、伝票等に工夫すれば把握可能です。
　　これを御社従業員に周知すれば、つまらない不正をする人は少なくなります。
　　※同時に、税務調査時に問題が起きにくくなります。

お礼

大変解りやすく、回答して頂きまして有難うございます。
社内検討のうえ、今後導入するかどうか検討していきたいと思います。