社会保険で被扶養者でいる条件

質問

主婦です。現在無職で主人の会社の健康保険組合にて被扶養者になっていますが、社会保険の扶養からはずれないように働きたいと思っています。あれこれ調べましたがどうしても分らないのが、なかには回答で「扶養でいるためには正社員の１週間の労働時間を３/４以上を超えないこと」と「月間出勤日数が３/４以上でないこと」の条件です。会社の条件には１３０万以下であることしか記載されていないのですが、それでも関係あるのでしょうか？また、関係ある場合、両方ともクリアしなければいけないのでしょうか？パートで働くには時間、日数はとても難しいです。どうぞよいアドバイスお願いします。

回答No.1

orangezzzz · ベストアンサー

こんばんは。
組合により条件が違います。
運営が厳しいところは条件が厳しいのです。
規約に書いていないことは無視して結構です。

お礼

早々のアドバイスをありがとうございました！法律で決められているのかと思いましたので安心しました。

回答No.2

zorro

１３０万円以下はクリアが必要です。

http://www.sia.go.jp/seido/iryo/iryo07.htm

お礼

アドバイスありがとうございました。他の点は大丈夫です！