週休４日(ToT)

質問

現在田舎の大手メーカーで事務派遣をしています。

既に週休３日で稼働していますが、
４月から週休４日になりそうです(;_;)

何となく自分から辞めたい気持ちが大きくなっています。

事務に拘らず別の業種や職種での就業も視野に入れています。

不景気で求人が少ないのは事実ですが、
このタイミングで辞めるのは無意味でしょうか？

契約更新されても困るなとも思ってしまいます☆⌒(＞。≪)

皆さんのアドバイスをお待ちしていますo(^-^)o

回答No.5

kobalt · ベストアンサー

自分から辞めることはないと思います。
休みの日に転職活動をしながら、決まったら辞める形でいいと思います。
派遣から派遣ですと、即日勤務などで難しいと思いますが、
不景気での勤務日数カットなのだと思いますので、無理はきくのではないでしょうか。
極端に言えば「経済的に困るので、今日で辞めさせてください」と言えば、
派遣会社もある程度は許してくれる気がします。

お礼

巷の派遣会社が事務所を閉鎖したりしていて、３月中に
次の派遣先が決まらない状況もありあせりましたが
何とか４月から別の派遣先で働いています。
暇な職場なので経理と英語の勉強をしながらスキルアップしようと思っています！！

回答No.4

Yorozunokotonoha

もし、お独り暮らしでなく、派遣給料だけに頼って
生活をしてないのであれば、
もう少し様子を見た方がいいような気がします。

もちろん、質問者さんのスキルが相当あって、
次に移るのにも、困らないのであれば、
別ですが、一般事務でパソコンが使えます程度では、
そういう人が、ここ数カ月で、どばっと世の中に
あふれています。冗談抜きで、すごいです。

失業率ってあると思うのですが、
何パーセントかという1桁台が普通だと思うのですが、
派遣失業率で見たら、余裕で７０％くらい行っているんでは
と思うくらい、派遣失業者が多いと私は見ています。
私が働いていた、事務系派遣100名以上、一度にほぼ全員
年末に切られました。
いわゆる、専門職系の派遣社員は大丈夫でしたが、
もう聖域はない状況まで来ております。

他の方も書いているように、
副業をお勧めしたいのですが、
いわゆるダブルワークって難しいですよね。

けど、辞めるにもよく考えた方がいいと思います。
どのタイミングで景気が上向くかまったくわからない状態ですし、
もちろん、会社側から契約満了って言われたら仕方が
ないですが、
まずは、働きながら、いろいろと情報収集した方が
いいと思います。
一時的な感情でやめるのは、景気がいい時にだけして下さい。

お礼

確かに、この時期は自分から辞めるべきでないタイミングですよね。
本当に悩んでいましたが、結局３月末で契約終了しました。
３月中旬に別の派遣会社から「こんな案件がある」とお誘いをいただき
何とか特にスキルの要らない一般事務の仕事をしています。
暇な職場なので経理＆英語の勉強もして景気が上向きになるまで
我慢して次の転職につなげようと思っています。

回答No.3

firstsnow

私は派遣で働いた事があります。

　とにかく、派遣会社の担当の人と話し合ってみられては、いかがでしょうか。
　例えば、今の所では週休４日になりそうだから、それだったらちょっと困るので、似た様な仕事でもっと働く時間の多い所があったら、変えてほしいとか、今の仕事とは違ってもいいから、もっと働く時間の多い所があったら、変えてほしいなどと、言われてはどうでしょうか。

　お互い仕事、がんばりましょうね。

　乱文で失礼します。

お礼

有無を言わせず３月末で契約終了しました。。
今は全く違う業界で派遣の一般事務をやっています。
人生勉強だと思って暇な職場ですが頑張ります！！

回答No.2

pandapanyo

そんなに時間があるのならバイトと掛け持ち出来そうじゃないですか？
手近なところでコンビニとか。

転職活動してみて採用されたら今の会社、辞めればいいと思います。

次決まってから辞める、てのは王道ですが。

補足

掛け持ちは可能ですが、契約更新されなかった場合次の仕事に移りづらくなると思うのですが(T_T)フルタイムだとバイト出来なくなってしまいますし…

回答No.1

zorro

次の仕事を決めてからならＯＫです。

補足

派遣だと更新確認のタイミングもあってそうスムーズにはいかないと思うのですが(>_<)