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面接のすっぽかし

以前に面接希望をして、連絡もせずすっぽかしてしまったところにまた行きたいと思っています。すっぽかしをしてしまったのは2年前です。飲食店の社員募集ですが、系列店舗があり事務所で面接を受けるような感じのところです。 2年前とはいえ、すっぽかしてしまった人というのはリストに載せたりしてまた来たときにわかるようにしてあるものなのでしょうか?

みんなの回答

  • ak05110
  • ベストアンサー率50% (1/2)
回答No.5

すっぽかしでは無いですが、面接を受けて合否が出る前に 辞退しました。 その後、もう一度事情を話し面接をして頂き内定→入社しました。

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noname#104909
noname#104909
回答No.4

No.1さんおっしゃる通りですが、面接の記録がなくても 労働基準法規則56条により関係書類は3年間は保管のされますので チェックされると「一度当社を希望されていますね」と 問われる可能性はあります。

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  • catsamurai
  • ベストアンサー率36% (697/1901)
回答No.3

2年前ならスタッフもほとんど変わっていて分からないと思いますけどね。 とりあえず履歴書を送ってみて面接の連絡が来たら大丈夫ではないでしょうか?

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  • miazsm
  • ベストアンサー率17% (34/192)
回答No.2

結構いてるので、いちいち覚えてないし、わざわざリストにしてはいないと思います。 万が一覚えていたら、書類審査で落ちるでしょ

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  • zorro
  • ベストアンサー率25% (12261/49027)
回答No.1

きちんとした会社なら記録は残ります。

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