就職の際、住民税・国民健康保険を滞納していたらどうなりますか？

質問

お恥ずかしい話ですが質問です。

以前は会社に勤めており、何年間かのフリーライターを経て今度就職する事になりました。
フリーで仕事をしている間、収入がかなり少なかったので年金・国民健康保険・住民税をかなり滞納しています。

次の会社に行く場合にそういった事というのは就職先の会社に分かってしまうものなのでしょうか？
今度行く会社は見分不相応に大きな会社なので知られたくありません。
これまで滞納しつつも少しづつ払って来ましたが、現在もお金がなく、
残りを一括で払う事はかなり困難です。

本当に恥ずかしい質問ですが切実な悩みなのです。
ご回答・アドバイスをお願い致します。

回答No.3

m_inoue222 · ベストアンサー

＃２です

知られたところであまり問題はありませんのでそうビクビクしないでください

就職するまではみなさん個人的な問題点は持たれています

みんな食えないから就職するのです

貴方に支払っていく意志さえあれば堂々とされておられれば良いでしょう

新卒でも家庭の事情で高額な奨学金の返済義務を持たれておられる人も多いですよ

「知られたくない」の気持ちも判りますが「知られたところでほとんど問題にはなりません」

せいぜい経理部門に配属されないくらいな事でしょう

自営業をされてた人は何らかの問題を抱えているのも一般的です
それが無ければサラリーマンなんかになる必要は有りません
普通は「かなりな借金」は当たり前です．．．（笑）。

経営能力が無い優秀な人材はいくらでも居られます
そう言った人はサラリーマンが最適でしょう

・経営能力
・管理能力
・営業能力
・専門能力

比例はしないでしょう

お礼

適切なアドバイスありがとうございます。
頑張ります。

回答No.2

m_inoue222

人事担当です

通常は
・判りません
・知ろうともしません
・知りたくありません
・知られたところで個人の事ですからあまり関係は有りません
（せいぜい「いままで大変だったのだろう」と思う程度でしょう）

採用後なら貴方の不利になるとも思えません
採用時は調べません

補足

ご回答ありがとうございます。
既に採用は決まっています。
就職の際に年金手帳や住民税や国民保険の支払いの証明書というのは提出
しなくてよいのでしょうか？
それによって知られてしまうのではないかと心配しています。

回答No.1

thirdforce

滞納分は、会社とは関係ないとおもいす。仮に滞納分が貴方の、収入から自動的に引かれたとしても、それはそれで、問題ないことで、いままで、滞納したためで、個人的な問題で、犯罪でもありません。収入が、足らず、仕方なかったのですから。
会社は、貴方を採用した時点でそのようなことが、わかったからといって、不採用にできる理由は、ありませんし、あなたの、個人情報を勝手にしらべると、法律に触れます。（個人情報保護法）
履歴書、面接で、重大な嘘、偽り、などなければ、採用取消しにあたりません。これから、収入を得て、滞納分を、分割でも、払って行けば問題ありません。別に、恥ずかしいことなどありません。しかたなかっただけで、払えるのに払わずにいたわけでもないし、今のご時世、そのような例は、いくつでもあるはずです。頑張って、働いて、滞納分を、分割でも、できればお願いして、楽しい人生を送ってください。

お礼

ご回答と応援ありがとうございます。
これから頑張ります。