医療保険について

質問

４月から、新卒で新しい職場に勤めましたが、すぐに退職してしまいました。３月までは、親の扶養に入っていましたが、職場の保険に加入して、すぐにやめたので、健康保険書は、退職の手続きの時に、返却しました。退職後、すぐに、新しい職場に決まり、バイトとして３ヶ月勤務後、正社員になれるといわれています。今月、１３０時間以上勤務するので、社会保険に加入するのは、ほぼ確実です。ただ、健康保険書が、現在ないので、病気になると、保険適用ができないのでしょうか？市町村の健康保険を扱っているところに連絡しようと思っているのですが、健康保険に加入する場合、前の職場の、退職を証明するものを提出などしなくてはならないのでしょうか？また、このまま、次の職場の社会保険に加入するまで、何もしないほうが良いのでしょうか？お願いします。

回答No.1

zorro

加入してないと治療は全額負担です。国民健康保険に加入してください。退職証明等が必要になります。