現在出向社員なのですが、1年たったら正社員にする法律？

質問

質問させていただきます。

現在出向社員としてＡ社に籍を置きながら、給料は出向先のＢ社からでています。

現在まだ働いて半年なのですが、入職する際1年たったらＢ社の職員になってもらうという事をＡ社の人事の方からちらっといわれました。

そこでいろいろ調べたのですが、出向社員の場合
1年間出向先のＢ社で働くとＡ社はその出向社員をＢ社の社員にしなければならないというのを聞いたのですが、
この様な法律はあるのでしょうか？

どなたかご存知のかたよろしくお願いいたします。

回答No.2

noname#94480 · ベストアンサー

B社に転社になるようなそのような法律はありません。
Ｂ社に転社になる場合はＡ社を退職し新たにＢ社に入社することになります。
給与に関してもA社の社員である以上給与の条件はA社になりますので形式的にはA社からの支給です。
ただ、Å社は出向料としてB社に請求していると思います。（会社間での処理です、実際にはＢ社が払っていることにはなりますが）
そうではなくＢ社の給与体系でＢ社として支払われているのであればすでにＢ社の社員と言うことになってしまいます。

お礼

そうですが、ありがとうございます。

参考になりました。

回答No.1

zorro

社内の規定である場合がありますが、法律としてはありえません。