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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:短期で辞めたときのお給料は・・?どのタイミングで辞めればいいんでしょうか。)

短期での辞めた場合の給料と辞めるタイミングは?

このQ&Aのポイント
  • 短期で辞めた場合の給料について知りたいです。1週間でも給料はもらえるのでしょうか?また、辞めるタイミングはいつが良いのか教えてください。
  • 大学病院で働いているが、交通に不便さや仕事内容の向き不向きを感じているため、短期での辞めを考えています。ただ、給料や辞めるタイミングについてわからないことがあります。
  • 今大学病院で働いていますが、給料が不釣合いだったり、交通が不便で仕事内容も自分には向いていないと感じています。そのため、短期での辞めを考えていますが、給料や辞めるタイミングについて具体的な情報が知りたいです。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • SST4
  • ベストアンサー率45% (27/59)
回答No.1

>短期での辞めたときの給料 短期だから給料をもらえないなどと言うことはありません。 私は初日で辞めた方に支払ったことがあります。 研修しかしていないのでこっちがお金を貰いたいくらいでした。 >いつごろ言えばいいんでしょうか。 理想としては一ヶ月前、もしくは上司に相談して決めます。 病院に多少なりとも迷惑をかけるという気持ちがあるなら、あなたの代わりを募集して採用するまでは続けるべきです。 >辞める前日に言えばいいのでしょうか 病院に対して前日に言うのは非常識も甚だしいです。 もし、あなたがいてもいなくても変わらない余剰人員であり、自分の事しか考えない自己中でないなら、ちゃんと手順を踏みましょう。立つ鳥跡を濁さずです。

noname#133105
質問者

お礼

先日やめることを相談しましたら運良く求人を他のところと一緒に募集するみたいで来月一杯でやめられることになりました。 ちょうど一ヶ月だからちょうどいいかなあと思います。 ご回答有難うございました!参考になります。

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