• ベストアンサー

他の会社に

現在、某派遣会社に在籍しているのですが、契約したときの書類に 『退社した場合、2年間は他の派遣会社に移籍もしくは派遣会社の 設立を禁ずる』という項目がありました。 今、他の派遣会社の人に誘われているのですが契約した以上は この項目は守らなければならないのでしょうか? 自分としては守る気はないのですがバレた場合どうなるものなのでしょう?

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • yuttka
  • ベストアンサー率43% (308/710)
回答No.2

こんにちは。 私もそのような規約をみたことがあります。ただ普通に皆移籍していますし、設立もしていますしね。。。 たぶんその派遣の情報などを使えば結果その契約書がでてきて効力をなすと思いますが、それ以外に普通に大丈夫かと思います。 よかったら参考にして下さい。

tyashi
質問者

お礼

うちだけじゃなかったんですね。 もしかしたら同じ所かもしれませんが(笑) この項目に関してはあまり気にしなくて良いみたいですね。 ありがとうございました。

その他の回答 (1)

  • catneko
  • ベストアンサー率45% (27/59)
回答No.1

変わった規則ですね。天下りの公務員が2年間民間企業に就職できないとかいう法律はあるみたいですが、一般の派遣社員に対してこの条項は有効なのでしょうか? 機密事項を扱う部署にいる場合、こういう条項もありなのかもしれませんが・・・ 労働法務に詳しい労働基準監督署などの公的機関に聞いたほうがいいと思います。法律(職業選択の自由)に抵触するなら、この条項そのものを破棄できると思いますが、それも含めて労働基準監督署に聞いたほうが良いと思います。

tyashi
質問者

お礼

自分もその法律のことが気になっていました。 辞めるときにネチネチ言われた場合に確認したいと思います。 ありがとうございました。

関連するQ&A