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大学生の就活
大学1年生です。 よく就職活動においてスポーツ部の人は有利と聞きますが、面接のときに「○○部に所属していました。」 と嘘をついてもばれなくないですか?
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- MURAI YASUSHI(@yasudeyasu)
- ベストアンサー率43% (2489/5722)
採用担当ですが、 企業によっては「○○大学○○部」用の優先枠があったりします。 そういった場合部活のOBを通じて在籍してるか確認を取ります。 4年間厳しい練習に耐えたことが評価されるので 途中退部の場合は一般の学生と同じ扱いです。
- vvCHOBIvv
- ベストアンサー率40% (22/55)
#5です。 途中退部の場合は・・その理由を突っ込んで聞いてくる会社と聞いてこない会社があります。聞いてくる会社が多いかと思いますが、なぜ退部したかの理由によって判断されますかねぇ。 例えば、「人間関係がうまくいってなかった・休みが少なくてイヤだった」等の理由は敬遠されるのではないでしょうか。社会人にとってどちらも大切なことですから(キライな人とでもうまくできるか、残業・休日出勤には対応できるか)。「他にやりたいことができた」なら、じゃあ辞めた後何をしてたのか?を聞いてくるでしょう。要は、退部理由とその後の生活に、会社側は興味があると思います。 「嘘をついてもバレない」とは書きましたが、やっぱり嘘の経験を話すとボロが出ると思います。話してると分かります。あくまでも、部活のことを深く質問するかどうかは会社によりますので、やりたい部活があるならやってみた方が良いのではないでしょうか?何もしてこなかった学生よりは、途中退部してようが何かやろうとした学生の方が好印象だと思いますよ。
- vvCHOBIvv
- ベストアンサー率40% (22/55)
はじめまして。 結論から言うと、嘘をつかれてもバレません。会社側が調べることはないので。 運動部に所属していた人が有利かどうかは、目指す企業によって違います。 例えばIT系企業ならば有利です。なぜならIT系の仕事は(実際働いてみないと分からないかもしれませんが)コミュニケーション能力が大変重要なので、運動部というチームワークが必要な場に、それも4年間も身を置いてきたことは「この子は入社してもうまくやっていけるだろうな」という評価につながります。 あと、これは私の経験ですが、旅行会社の試験を受けたとき、他の学生は「海外旅行の経験が多い」「留学をしてました」などのアピールをしていた中で、面接官の方は運動部経験のある私に非常に興味を持ってくれていたようです。それもきっとコミュニケーション能力や人をサポートする力があるかどうかを重視していたせいではないか、と今になって思います。
- K-GOSHO
- ベストアンサー率51% (68/132)
スポーツに関するクラブ活動の経験がプラスかどうかは、その人材が、どのような姿勢で取り組み、収穫として何を得たかによります。チームワークや目標達成へのチャレンジについて、体験し、思考したことに意味があるのです。要するに、所属したかどうかではなく、応募者の中でのその人材のレベルが問われます。 嘘をつくことは、面接の意味を否定することで、色んなテーマをもって実のある自己開発に励むことです。
- konnbannwann
- ベストアンサー率41% (82/196)
スポーツで有利ですか?営業とかかな。そんなに有利に働くと思えないですけど。 心配だったら、趣味でスポーツクラブに通っているでいいんじゃないんですか? ある程度の誇張はいいですけど、「嘘」は相手はプロだから、態度とかで分かるのではないかと思います。
- minisabo
- ベストアンサー率21% (11/52)
現在就職活動中の者です。 実際、面接でどう突っ込まれても返せるというのであれば、ばれないと思いますし、企業も調べることまでしないと思います。 しかし、人事の方に嘘をつくことで、ばれた時のリスクや自分自身のプライドを考えると私はしません。 また、人事の方に嘘が通ると思うのであれば、少し甘い考え方だと思います。 ただ、私も大学1年の時は同じことを思っていましたので、批判するわけではありません。 もし、気分を害されたのであるならば、 申し訳ありません。
お礼
貴重なご意見ありがとうございました。
- zorro
- ベストアンサー率25% (12261/49027)
スポーツをしている人はそのスポーツ特有の体格が形成されています。嘘を言っても必ずばれます。
補足
では、逆に都合によって運動部を退部した場合は評価が下がってしまいますか?