出産育児一時金と健康保険について

質問

今妊娠していて12月出産予定です。
夫がまだ働いておらず健康保険に加入していません。夫の仕事が始まるのは来年の1月からで、それからなら加入することができます。
私は働いていないので1月から夫の被扶養者になる予定です。

そこで質問ですが、このような場合、出産育児一時金は夫が社会保険に加入してから申請すれば支給されるのでしょうか？
それとも、12月に健康保険に加入していない状態で産んでしまっているので対象になりませんか？

教えてください、よろしくお願いします。

回答No.2

tokimekisyarousi

１月に加入した健康保険から、前年１２月出産の出産育児一時金は出ません。

ところで、今は国民健康保険に入っていないのですか？
会社の健康保険等に入っていない場合は国民健康保険に加入するのが義務付けられています。
国民健康保険に入っていれば、自治体によって異なりますが、殆どの場合出産育児一時金は出ます。

この先何があるかわかりません。正常分娩でなかった場合、国民健康保険に加入していないと困ることになりますよ。
そもそも保険とは安心を買うもの。という定義もあるほどです。
何かあっても、健康保険或いは国民健康保険に入っているから大丈夫という安心があれば精神衛生上もよく、健全な出産に臨めるのではないでしょうか。

回答No.1

yukao715

↓を参考にしてもらえば分かりますが、社会保険でも国民保険でも支給されます。今、現在は保険に加入されてないのですか？国民保険に加入すれば、扶養でも支給されるので大丈夫です。

参考URL：

http://allabout.co.jp/finance/ikujimoney/closeup/CU20030820A/