予算表での期間と実際の予算期間について

質問

経営の不振により将来的に危ういようなので、HPで表示される予算を個人的に確認しています。例えば第○期として、平成１６年１０月から平成１７年９月末までが一年予算期間として表示されている場合、実際は平成１７年４月から新年度開始～１８年３月末までの予算枠だと判断して良いのでしょうか？体感的には４月１日（昇給時期から判断して）が年度初めではと思います。有給は１月１日付での更新です。表による予算範囲と、実際の予算期間の扱いがよく分からないので質問しました。期間の判断に誤りがあると、決断する際に誤差が生じて困ることもあるので、一般的な解釈で結構ですのでお教え下さい。

回答No.1

zorro · ベストアンサー

現在会社の決算期は、４月から翌年の３月までを１年度としているところが多いようですが、会社それぞれ決算期に違いがあります。
　予算は、会社経営の為の指針であり、その枠も決算と連動していなければ意味を持ちません。
　４月に給与の改定があるとのことですが、おそらく入社次期の関係からそのようにされているのだと思います。
　ご質問ですが、年度初めは１０月でありますので、予算も１０月からのものであると判断します。

補足

早速のご回答、有り難うございます。私の会社は契約相手が政府で、４月更新の一年契約でその年度の売り上げが決まる組織です。で、４月からの決算期かと言うとそうではない。その年の１０月からの開始とあります。予算案もHPでは３月初めに表示されます。（更新額が決まった時点で予算をたててる？）この事情を踏まえても、回答通りに判断した方が良いでしょうか。ワザと半年送らせて予算期間をたてている気がして。９月末締め切り予算でも、実際は来年の３月までの運営期間？判断が難しいです。政府の激しい締め付けで運営危機が噂され、希望退職が実施されても噂が消えません。

回答No.2

zorro

こんばんは・・・

♯１です。民間の会社に勤める者としての判断は、先に述べたとおりです。

会社はそれぞれ独自の処理方法がありますので、これ以上は判断できませんが、御社の場合、あるいは、入金時期の関係でそのようにされているのではないのでしょうか・・・
　御社の経験者にお聞きになるほうが解決のためには早道だと思えます。

お礼

度重なるご回答、親身になって頂き本当に有り難うございます。分かっているのですが、変に行動するとつっこまれることもあるので、上手く行動できません。でも、ご助言通りだと思いますので、何とか頑張ってみます。本当に有り難う。