面接の服装

質問

来週ある会社の１次面接に行くのですが、メールで「あなたらしい服装でおこしください」とありました。これは私服でこいということなのでしょうか？それともやっぱりスーツでいくべきなのでしょうか？

回答No.3

SE2005 · ベストアンサー

・スーツでお越し下さい
・あなたらしい服装でお越し下さい
・自由な服装でお越し下さい。
・特に記述無し

上記は全てスーツが好ましいです。
少なくともスーツで行って減点されることは無いです。
私服で行けばそれだけでアウトの可能性もあります。

・・・社長がスーツを着ないライブドアのような会社はわかりませんが＾－＾；

・スーツ以外で着てください
のように確実にスーツ以外にしろ！って記述がある場合のみスーツ以外で。
あるいは保育系などで
・当日実際に子供に接してもらうので動きやすい服装で着てください。
などの場合ですかね。
しかし後者はスーツで行ってジャージも持って行き、
動く時になったらトイレなどで着替えるのもgoodです。

但しスーツ以外の指定の場合でも、やはりさっぱりした服装は必須ですね。

お礼

スーツでいってマイナスになることはありませんもんね。「あなたらしい服装でお越しください」とあるのでやはりこれはスーツでこい！と見て間違いなさそうですね！どもありがとうごさいました！！初面接頑張ってきます！

回答No.2

shihomi

就職活動といえば、スーツが常識と考えてください。
アパレル系などは特別な場合もあるかと思います。
経験上スーツでマイナスのイメージはありませんよ。
知り合いの人事担当者に聞いたことがあります。
【あなたらしい服装で・・・】は常識を試されていると。

お礼

なるほど‥あやうく私服でいくところでした。そうですよね、常識で考えたらスーツが当然ですよね！門前払いされるところでした！（笑）ありがとうございます

回答No.1

sakujiroh

ん・・・難しい選択ですね。妥当なのはスーツでしょうけど。でも素直に質問してみればいいんじゃないですか？でも私だったらスーツでシャツもしくは小物で「らしさ」を考えます。あまり見かけないネクタイだとか、面接時に「あれは？」と思われて、そこで自分らしいエピソードでも話せればいいんでしょうね。緊張せずあなたらしさを持ってがんばってください！！

お礼

さっそくのご回答ありがとうございます！やっぱりスーツでいくのが無難そうですね（＾＾；）スーツ＋何か小物で面接でのネタを作るってのは手ですね！ありがとうございました！