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マネージャーに協力的でない選手
あるスポーツ競技のクラブチームのマネージャー（女）をしています。入って半年、男だらけのチームにもなじんできて、働きを認められ、選手たちともだいぶ仲良くなってきました。 しかし、1人だけどうしてもとっつきにくい選手がいて……とても態度が悪く、怖そうに見える人です。ほかの選手いわく、人見知りとのことで、付き合いの長い選手とは仲良くじゃれあっています。 でも、一度彼の持ち物が落ちていて勝手に預かったあと、おそるおそる返しに行くと意外に優しかったのです。それ以来、彼の言動の裏側にある照れ隠しやあまのじゃくさが見えるようになってきて少し惹かれてきました。 ただ、そんな彼なので全くこちらの事務連絡に協力的ではなく、返信が必要なメールにも絶対返してきません。必要な時はしょうがなく一度電話をかけました。その時は優しかったので、やっぱり優しい人なんだと思い直しました。 しかし先日、彼1人のためだけに手配する処理があり、何度か電話をしたのですが出ず、困ったあげく、わからないところは適当に対応して「処理できました」とメールしておきました。 それでも反応なし… なんだか、さすがにむなしくなり、ムカついてきて、チームのえらい人に軽く話し、一言彼に言っておいてやると言ってもらいました。 さて、次に会う時彼にどういう態度を取ったらいいでしょう。 あんまりうるさく言ったり、一方的に怒ったりして煙たがられても困るし、かといって、このまま胸のうちに怒りをしまうのも悔しいです。 どうにか彼に認められ、一言「ありがとう」と言って欲しいだけなのです。できればだんだん仲良くもなりたいです。そのためには、今回のことで私が「無視しないでちゃんと返事してほしい」と思ってることをわからせる必要があると思うんですけど。 どういう態度でどういう風に彼に言ったらいいでしょうか。あるいは、誰かに伝えてもらうか…。
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こんにちは。 私も高校、大学と運動部のマネージャーを続けて来た者ですので、saruskiさんのお気持ちがとてもよくわかります。 そうした経験から言って私は、選手はプレーをすることだけを100％考えていればいい、とは思いません。 saruskiさんのクラブがどんなスポーツをしているのかはわかりませんが、多くのスポーツは、チームや周囲の人々とのつながりが大きな要素となり得ると思いますし、また、どんなスポーツをしているにせよ、クラブという共同体に属しているのであれば、チームメイト同士はクラブ活動における最低限の協力はし合うべきであると思います。もちろんマネージャーも含めてです。 また、saruskiさんのクラブがどれくらいの年齢層の方たちで構成されているかも存じませんが、まさか小・中学生の集まりとは見受けられませんし、ある程度大人ならば、事務的なメール１通でも必ず返信するのが最低限のマナーだと思います。普通なら「ここで自分が返事をしないと迷惑をかけることになる」とわかりますから。 ですから、彼のそういった部分に関して言えば、人見知りというよりも、少し常識がないか、極度の面倒くさがりなだけな気がします。ですからsaruskiさんが憤る気持ちは理解できます。 ただ、選手に「ありがとう」と言ってもらいたい、というのは、私も少し違う気がします。マネージャーである以上はこうした事務的な仕事は義務であり、見返りを求めるべきものではないのではないでしょうか。ただ今回の場合は、その義務の遂行を彼が妨げたわけですので、「（迷惑をかけて）ごめん」という言葉を求めるのは正当だと思います。どっちにしろ、今の時点の彼には難しそうですが＾＾； 余談が長くなってしまいましたが、これからの彼への接し方ですね。私も他の方の意見と同じように、人づてに不満を伝えるのはあまり良くないなと思ったのですが、言ってしまったものは仕方がないですので、上の方から伝えてもらい、なおかつsaruskiさんの口からも直接彼に「事務的な件は返信がないととても困ってしまうので、連絡してほしいんです」とハッキリ伝える方がいいと思います。上の人に頼んでおいて、自分からも言うなんて口うるさいようにも思えますが、「他人の口からだけ注意させて、自分からは言わないなんて、卑怯なやつ」と思われるよりはいいかなと思いました。根は悪い人ではないようですので、「連絡がないととっても困る！」という部分を強調すれば、少しはわかってもらえるのではないでしょうか。 以上は私のマネージャーとしての経験から書かせていただいたので、狭い見識かもしれませんが、ご苦労お察しします。彼は手ごわそうですが、チームメイトなのですから、納得できない部分をあきらめて受け入れたりせず、どうかできるだけがんばってみて下さい☆
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- takashima24
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意志疎通が上手くいかないのは問題ですね。文章を読む限りでは「ありがとう」の一言もないのが不思議なくらいです。率直に「連絡したんだから、ちゃんと返事して」と言ってみては？他人に言って注意してもらうのはいけません。相互関係は悪くなる確率が高いです。私の場合ですが、直接言ってもらう方が好意的に受け取れます。注意を他人経由でされると正直腹が立ちますから。自分で言えないから立場の強い人に頼んで注意してもらうってのはとても嫌な印象を受けます。
お礼
はい。ありがとうございます。おかげさまで勇気を出して率直に言うことができました。
- fushigichan
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sarusukiさん、こんにちは。 マネージャーのお仕事、お疲れ様です。 マネージャーって大変な仕事だと思います。 いわば、縁の下の力持ちですよね。 プレーヤーがいかに気持ちよく試合に出たり活躍できるか、 それは、マネージャーの肩にかかっていると言っても過言じゃないでしょう。 ＞しかし先日、彼1人のためだけに手配する処理があり、何度か電話をしたのですが出ず、困ったあげく、わからないところは適当に対応して「処理できました」とメールしておきました。 それでも反応なし… さて、この彼ですが、プレーはできても、こういった人間関係のマナー的なことは どちらかというと、苦手な人なのかも知れないですね。 基本的には優しい、いい人であっても、そういった事務処理的なことは慣れていないので どうすればいいか、というのが分かっていないのではないでしょうか。 ＞さすがにむなしくなり、ムカついてきて、チームのえらい人に軽く話し、一言彼に言っておいてやると言ってもらいました。 チームの偉い人に言うよりは、彼に直接言ったほうがよかったかなと思います。 もし、チームの偉い人から、「一言」注意されたとしたら 彼は、「マネージャーに言いつけられた」と思ってしまうかも知れません。 それよりは、彼に直接 「この間の件は処理できましたってメールしたんですけど、 届きました？？」 って、ハッキリ言ってあげたほうがいいと思います。 そうすれば彼は 「ああ、こういう場合は分かりましたとか、返信すべきなんだな」 ということが、徐々に分かってくるでしょう。 ＞今回のことで私が「無視しないでちゃんと返事してほしい」と思ってることをわからせる必要があると思うんですけど ご質問見た限りでは、彼はそんなに悪い人ではなさそうなので、 無視しているというわけではなさそうです。 多分、返事の仕方とか、気が回らないだけでは・・・ そういうときは、 「○○さん、もし連絡受け取ったら 受け取りました、とか分かりました、とか できれば返事欲しいんですけど。いいですか～？」 って感じで、明るく笑顔で１から教育？していくのがいいと思いますよ。 ご参考になればうれしいです。
お礼
長文のアドバイスありがとうございます。実はさきほど、思い切って彼に電話してみました。「えらい人が一言言う」前に。もう単刀直入に「電話とか、メールにちゃんと返事してくださいよ！」って言っちゃいました。彼は「あ、そーですね」ですって。その後、いくつか事務連絡をしても終始敬語…（＾＾；）彼の方が年上だし、普段はタメ口なんですけど、後ろめたさ？みたいなものがあったのかもしれません。
連絡が必要なのに返さない人って本っ当に困りますよね。私もそういう人が嫌いです。 しかし辛口のコメントをさせていただきます。 私も部活など、連絡を回さなければいけない場所にいろいろと所属をしてきましたが、 返さない人が半分は言い過ぎでも３分の１くらいはいたので気にしていられませんでした。 変な言い方ですがそれはその人の自由なのだと思っています。 どうしても返事が必要なのに返してこない場合は自分から連絡をとったりという努力は、 連絡を回す立場の人間として仕方のないことだと思います。役目です。 友達なんかだと直してもらいたいものですが、部活という繋がりの相手にそれをきつく強制し、 まして認めてもらって「ありがとう」と言われたいというのは無理なことだと思います。 彼と仲良くなりたいというのもあなたの一方的な意思で、 その人に限ったことではなく、人にはそれぞれとっておきたい距離があります。
お礼
まったくもってその通りですね。色んな人います。距離も色々。私の一方的な希望というのももっともです。でもこちらから働きかけて、少しでも相手が変わるなら、希望を持ってもいいと思うんですよ。
- carreras
- ベストアンサー率48% (225/465)
saruski 様はじめまして。 >次に会う時彼にどういう態度を取ったらいいでしょう。 自然に振舞えば言いと思いますよ。 選手の方が「何上に言いつけてんだよ！」と怒るようなことがあったら、素直に謝罪をしてから、 「事務連絡を取りたいときはどうしたらいいですか？」 と尋ねてみたらいかがでしょう。 >マネージャーに協力的でない選手 …ご質問のタイトルですが、 「マネージャー」（manager) とは、確かに「支配人・管理人」という意味もありますが、 スポーツ界では正式には「チームの世話係」と定義付けられています。（米球界では監督のことですが。） 何のスポーツのマネージャーをなさっているのか存じ上げませんし、状況も分からず不愉快な表現をして、申し訳ありませんが、 チームメイトと意思疎通が図れていて、プレイに支障がないのであれば、選手には問題はないと思います。 選手に協力するのがマネージャーの仕事です。
お礼
彼はチームメイトとも意思疎通図れてない場合あります…それで損してることも多いんですよー。
- myume
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うーん・・ スポーツ選手って良いプレーをしてナンボですよね。 マネージャーに協力しないとか、連絡がスムーズに出来ないとか小さい事に思えるのですが・・・。 ちょっとキツイ意見になると思いますが、saruskiさん側の一方的な不満のような気がします。 saruskiさんが一生懸命やっているのはよくわかりますが、一生懸命を押し付けてはいけないんじゃないかなぁと思いますよ。 ＞なんだか、さすがにむなしくなり、ムカついてきて、チームのえらい人に軽く話し、一言彼に言っておいてやると言ってもらいました。 これもまずい事だと思います。 saruskiさんはあくまでもマネージャーであって チームの責任者でもキャプテンでもないのですし・・・。 saruskiさんが出来る事はどんどんやってしまい、事後報告でいいんじゃないかな。 それで文句があるなら言ってくるでしょうし。 チームのこまごました事とか関係なく、プレイに専念させてあげるのがマネージャーの仕事じゃないかと思います。
お礼
プレイに専念させてあげるのは大切なことなんですけど、選手とのコミュニケーションは必要ですよね？それを断たれてしまうと、チームもうまく行かないし、それ以前に人間同士の付き合いとしてどうよ？って思うんですよね。
お礼
かなりの洞察力とお見受けします！その通り、彼は常識がないというか、ほぼ小学生のような性格をした大人です（＾＾；）面倒くさがりでもあると思います。 今回電話ですが、直接自分で話してみて「ありがとう」なり「ごめん」なり、はっきりした言葉はありませんでしたが、話した時の雰囲気では彼が少しは私の働きを感じてくれているような感じだったので、まあ気が済みました。 自己満足、って言われてしまうかもしれませんが、見返りを求めているというよりも、「人の好意に全く何も感じない人だと思いたくない」っていうのが強いんですね。 私は自分のチームの選手を信じているので…言いたいことがあったらこれからも上手に伝えていければなぁと思います。 みなさんありがとうございました。