あとやっておいてという人

質問

職場で、自分のやっている仕事を半分して「あとやっておいて」と作業を渡す人がいます。
シンプルに質問しますが、常識的にどうなのでしょうか？

作業内容は半分半分のクオリティにいなるとか、引継ぎの情報の伝達が面倒とか、１つ目だけ見本を作って引き継ぐとかなら分かるとか、いいたいことはいっぱいあるのですが、みなさんの普通が知りたくて質問しました。よろしくお願いします。

回答No.6

pipipi911 · ベストアンサー

そのようなOJTを採用している
職場なのかもしれませんな。

そのような
企業風土・企業文化ならば、
それが、普通で、常識の範疇に
あると考えられますな。
管理監督者に訊くのが捷径で、
ベストなのではないでしょうか。

Good Luck.

お礼

管理監督者に聞かない私のミスでしたね。

回答No.7

zne368d4nt8

こんばんは

　　　　　　　　一つ一つの　作業を　自分で　全て　其々に
　　　　　　　　　　　　　　した方がいいと思います。

　　　　　　　　　　引継ぎに成ると　失敗してから
　　　　　　　　　　　次の人の　責任にしたりなども　ありますし
　　　【最初から最後まで　
　　　　　　同じ人が　責任を持って　した方がいいと思います。】

　　　　　　　　しかし　場合によっては　必要だったり
　　　　　　　　　職場によっては　色々な人が居ますから
　　　　　　　　　分担作業等もあると思います。

　　　　　　悪い人　意地悪でズルい人等と　仕事をすると
　　　　　　　物凄く　嫌な思いをしたりあると思うのですが
　　　　　　そう云う経験から　必要な分担作業も　
　　　　　　したく無くなる場合も出て来たりすると思います
　　　　　　　（分担作業自体を　しない方向で　
　　　　　　　　　　一人一人仕事をしたい等）

　　　　　けれど　どんな時も　一生懸命に　頑張って居れば
　　　どんな状況にも　対応出来る様に　成ったりもする物です

　　　　ですが　嫌な物は嫌ですし　
　　　　　　　　　　　無理な事は　したく無いと成ります
　　　　　　　　　　　　　　が
　　　　　　　　仕事場で　権力を持つ人には
　　　　　　　　　　逆らえない物ですよね

　　　　1.一人一人　最初から最後まで　自分の仕事をする事

　　　　2　分担作業は　1とは違うけれど
　　　　　　同じ仕事ですから　頑張るしか無いと思います

　　　　　　　　　よく　話し合い決める事が　出来るのなら
　　　　　　　　　　そう　すべきですよね

　　　　　　　　　　　がんばってください。

お礼

頑張ります！

回答No.5

noname#247615

常識的に、というか、それは、ビジネス上の戦術かと、私のような者は、思ったりします。

　例えば、新人さんが入社しました。
そして、教育を任されました。
しかし、どこか、自分の手には負えないような感じがする。
　その場合、他の人に”渡してしまう”（どうなるのか、様子見、といいますか）

　常識的？には、どうなのかは、分かりかねますが、やり手さんの手法としては、ごく普通かと思います。

お礼

そういう考えもありますね。いい会社に入った際は少し考えます。

回答No.4

oosawa_i

こんにちは。

その人はあなたの仕事を決める権限のある人ですか？
そうだったら、ある程度やった仕事について「残りをやっておくように」指示するのは問題ありません。
いつもそういう指示だとしたら効率は悪いですが、そういう会社なんでしょうがないでしょう。

そうではなくて単なる同僚とか先輩だったら、やる必要がないです。
私だったら断りますが、断るのも難しいなと思うなら「いま自分の仕事で忙しいので、明日でいいですか？」とかあえて聞きますね。
それで問題があったら、上司も交えて仕事の進め方について整理するいい機会だと思います。

お礼

同僚ですね。

上司に相談すべきでした。

回答No.3

okkainan

まずは、後は半分では無いという事です。
色んな例が有りますが、出来る人が見本として10%程やって、後やっておいて と言われたとします、これは伝達等は関係無いし後の人がやって当然の事。
という様に色々有ると思うし、ベテラン同士で後をは余り無いが、出掛けなきゃいけないし、今日中に終わらせ無きゃいけない場合はやるでしょう。
勿論b、1人が一貫してやるのが責任の所在がはっきりして良いでしょう。

お礼

見本は見せられてません。
２箱分あって、１箱やってあって、あと１箱はやっておいてという、分量的には半分でした。

回答No.2

m5048172715

責任の所在が不明になるので、普通そんなことしない。

お礼

私もそう思います。

回答No.1

smi2270

お早う御座います。
たまに居ますね。
そういう人は「自分が出来るんだから他の人も出来る」と
勝手に思い込んでる人なんでしょうね。
作業の手順は一通りすべて見せるか教えるかしてから
その場を離れるのが人として行う事だと思いますけど。

お礼

たまたまできる内容だったのでいいのですが、作業内容そのものに疑問があり、事後上司に怒られましたけどね。