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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:1年目の会社員男です。)

1年目の会社員男の悩み 周囲の嫌味に悩んでいます

このQ&Aのポイント
  • 1年目の会社員男性が、仕事の能力不足や周囲からの嫌味に悩んでいます。
  • 彼は考えすぎて固まってしまい、仕事を進めることができないと感じています。
  • 嫌味は上司や同僚からだけでなく、部外者からも言われており、精神的にも負担がかかっています。

質問者が選んだベストアンサー

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noname#252888
noname#252888
回答No.4

「使えない奴」というのは悪口じゃないんだよ。 「自分には貴方を使う能力が有りません」という自己紹介なんだよ。 管理職というのは人をコントロールしてなんぼ。「コントロールする力が有りません」って言っているのと同じ。 野球で言うなら選手の力だけで勝てるのなら監督は要らないんだよ。監督が選手の力を発揮させるから価値が有る。 それが分からない貴方の会社の人たちはバカだと思う。 っと言っても、貴方の目先の問題は解決しませんよね。 とりあえず所長と話しなよ。 所長にも「使えない」と言われたかもしれないけれど、どういうつもりで言ったのか私には分らない。 職場で貴方がイジられているからそれに合わせただけかもしれないし、本心で言ったかもしれない。 話してもまともに受け止めてもらえなければ辞めちゃいな。 1年で辞めるなんて次の仕事探しは不利になる。 でも、貴方そのまま居たら心壊すと思うよ。 健康が一番。

その他の回答 (6)

  • stss08n
  • ベストアンサー率16% (454/2764)
回答No.7

どうするもこうするも、生活資金を稼ぐ事が、目的で無ければ退職される自由も あるでしょうし、社会は、”人出不足だから、再就職も”可能な時代でしょう。 誰でも、一に健康・二に仕事ですから、精神的圧迫感に耐えられない場合は、 ご退職を、されて別事業所へ、転職される事は、誰でもが自由な事でしょう。

  • rikimatu
  • ベストアンサー率19% (629/3297)
回答No.6

自分から言えるのは、 1.頑張って今の職場で働く。 2.辞めて転職をする の2つです。 ただ、精神的に壊れる前に転職したほうがいいと思いますが 居続けるにしても、転職するにしても 簡単な作業でも考える時間が長く、1つのことに時間がかかります。とありますが、ここはできるだけ改善したほうがいいと思います。 今の職場にしても、もし転職したとしても1年もたって簡単な作業でこんなに時間がかかるのかと言われますし ほとんど、2~3ヶ月で基本的仕事は覚えてしてねという所が多いですし(下手したら1ヶ月位かそれ以下に日数)で自分のできない所、悪い所は直すという努力をしてください

  • saltmax
  • ベストアンサー率39% (2997/7599)
回答No.5

>自分が仕事できない、こなせてないのが悪いのはわかっています。 考えすぎて固まってるから何もしてないのと同じだと思います。 一年目の社員に考えて判断しないとできないような仕事はあたえない。 既に多くの人がやっていて仕事の手順も方法も確立されているものを させるのが普通だと思う。 職務には目的があって到達するべき目標は指揮されているはず。 作業手順を決めて文書化して、それを上司に見せて、承認を得て 実行するだけのこと。してはいけないことや危険なことは、知っている範囲で その文書にもりこめば間違いは指摘されて正しいやり方で仕事ができる。 考えすぎてはいない。考えていない。 会社では、どうすればいいでしょうかなんて聞くやつに 周りは答えを教えない。 最低でも 自分はこう考えてこうしようと思うがどうでしょうかと 聞くものだ。 何も考えてないというのはそういうところ。

  • kameleon8
  • ベストアンサー率40% (15/37)
回答No.3

あなたは仕事が出来ないのではないと思います。 人間はいくつかのタイプに分かれると言われます。 現在の事務仕事は効率が一番評価を得られる職場なんだと思います。 慎重に考えるタイプのあなたには、その性格に合った仕事があると思います。 そんな仲間しかしない職場は辞めてやり直すのもひとつの選択肢かもしれません。 私は会社を数社経営する経営者ですが、そんな職場にならないよう社員教育しています。 あなたにも絶対に活躍できる職種がありますよ。 まずは自分の性格を分析して、受け入れるところから試してみましょう! 頑張ってください。

  • kon555
  • ベストアンサー率51% (1842/3559)
回答No.2

一刻も早い転職をオススメします。 1年目という事は今年の春の新卒ですか? その辺りはともかくとして、1年目であればまだ本来は教育される期間です。 どんなスキルをもったスペシャリストであれ、中々新しい環境、新しい仕事で100%の力を発揮するのは困難です。 ましてや社会人になりたてであれば、周囲のフォローが重要になってきます。 貴方自身の出来・不出来については向き不向きもありますし、色々と至らない点もあるのでしょうが、そんなものは1年目ともなれば「あって当たり前」であり、それをフォローし教育するのが先輩方の仕事でもあります。 しかし貴方の書かれた内容からすれば、そのような雰囲気は一切感じられません。そもそもの教育体制が整っていないだけならまだしも、仕事が出来ない事を責め、精神的な重圧をかけている時点でマトモな会社ではありません。 1年目での離職・転職ともなれば色々と大変でしょうが、それでもその会社に留まるほうがデメリットは多いように感じます。本格的に体調やメンタルを崩せば、後々にも大きく響いてきます。 最終的には貴方自身が判断するしかない事ですが、そのまま勤めるに値する環境とは思えませんよ。

noname#242560
noname#242560
回答No.1

誰にでも元気に挨拶をしましょう。 それが嫌なら、あなたはスーパーマンです。 仕事の全てを知っている人です。 入社1年でそれが出来たら凄いです。 そんなはずは無いでしょう。 馬鹿になってはどうでしょう。 1から教えてもらうのです。 新入社員になり、教えてもらいましょう。 バカになりましょう。 バカは嫌味は聞こえてきません。 気が楽になりますよ。 それが誰にでも元気に挨拶をしましょうです。 簡単な作業でも考える時間が長く、1つのことに時間がかかります。 は当然です。 よく考えて自分のルールを作りましょう。 次からは自分のルールで素早くできますよ。 かんばってください。

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