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苦手な先輩、恐い先輩が職場にいるとき

似たような質問もあるなか、お許しください。 アラサーの男です。 情けない話ですがアドバイスが欲しくて投稿しました。 職場に恐くて苦手な先輩がおります。 どうしても仕事のなかでコミュニケーションを取らねばならないのですが、 なにかと冷たく怒られることも多々あります。 嫌われているのと、私が至らないこともあるのですが、 例えば指示を受けるときも雑で、こちらがある程度かみ砕いて動かなくてはなりません。 その意訳が間違うと怒られるので、この認識で正しいですか?と確認しにいくと 「それさっきいったよな?」と結局怒られます。 他の方の指示は問題なく動けて作業できるのですが、 どうしてもその先輩だけ上手くいきません。 最近はその先輩がトラウマになってしまい、 寝ても夢に出て、朝はとても憂鬱な不安感に襲われています。 どこの職場にも恐い先輩や苦手な先輩はおりますでしょうか? メンタルが弱いので体調によって通院も考えていますが、 皆さんも恐い先輩や苦手な先輩に対してどのように乗り越えていますか? また辛いなと言うことにどう心を保っていますか? どんな職場でも相性が合わない人もいると思います。 どうかアドバイスをお願いします。 通院は検討しているので、恐れながらそれ以外でお願い申し上げます。

みんなの回答

  • nagata2017
  • ベストアンサー率33% (7025/20694)
回答No.6

これは 鶏が先か卵が先か という問題のように見えますね。 例えば指示を受けるときも雑で、こちらがある程度かみ砕いて動かなくてはなりません。 その意訳が間違うと怒られるので、この認識で正しいですか?と確認しにいくと 「それさっきいったよな?」と結局怒られます。 ここに問題があるようです。 なぜ指示を受けたときに質問しないのか ということです。 あとから聞きに行くから 「それさっきいったよな?」と返ってくるのでしょう。 指示を受けて わからないことがあれば その場で質問する。

noname#234037
質問者

お礼

ありがとうございます。 改善もやります

  • pipipi911
  • ベストアンサー率22% (1029/4602)
回答No.5

その人が「社」にとって 百害あって一利なしの人材なので有れば、 去って頂く方向で人事担当の重役と 相談してみることです。 アナタ様が社業にとって、 完璧な人材ならば、エビデンスさえ シッカリしていれば、その者が いなくなるように処理される筈ですので 進めてみませんか。 [万一、その人が使える人間で、アナタ様が 使えない人間であるとしたら、その人を 去らせれるのは難しいかもしれません] 不本意な業界・業種ならば、 早期に本意のステージに移ることを 検討されるのも選択肢の1つになるのでは ないでしょうか。 All the Best.

noname#234037
質問者

お礼

その方が優秀者なので、難しいです

noname#235290
noname#235290
回答No.4

どこの職場にも必ず自分に合わない奴はいますよ。 怒る・喧嘩腰でもの言う系の人間は自分も苦手なので 耐えられなくて辞めたことも何度もあります。 仕事をしっかりやる ということではないでしょうか。 怒る・喧嘩腰でもの言う奴がいる職場で 働いてた時のことを思い返すと共通して、 仕事を覚えてちゃんとやってれば うるさく言われなくなってくるかなと。 言われたことをしっかり覚えて(忘れるようなら メモして)、わからなければ怒られてでもいいから聞いて 仕事しっかりできるまでの辛抱だと思って やっていくしかないんじゃないかなと思います。 「通院は検討しているのでそれ以外で」 ということですが言わせてください。 早いとこ病院に行ってもいいかと思います。 ここ以上に今の状況を詳しく説明できますし、 先生から自分が思いつかなかったようなアドバイスを 言ってくれたり、先生の言葉で気持ちが楽になったり、 どうしても精神的につらい時処方された薬を 飲めば落ち着いたりもできるので。

noname#234037
質問者

お礼

そうですね、ちょっと病院もみてみようと思います。

  • hahaha8635
  • ベストアンサー率22% (801/3611)
回答No.3

この頃たいいくかいけいがマスゴミで叩かれてるので もう少し様子を見ましょう 口が悪いのと 口の暴力は違います

noname#234037
質問者

お礼

ありがとうございます

  • eroero4649
  • ベストアンサー率32% (11203/34803)
回答No.2

>どこの職場にも恐い先輩や苦手な先輩はおりますでしょうか? そらそうですよ。私が最初の会社に就職したとき、その業界は年齢より業界歴のほうが優先される業界だったので、たった1年先に入社した年下の先輩社員にイビられましたよ。「おいeroero、お前俺より年上のくせにこんなこともできないのか。使えねえな」って。本当、死んでしまえと思っていました・笑。 今はまだ「上が怖い」ですけれど、そのうち今度は「下がいうことを聞かない」になりますからね。「山田君さ、これ、指示したやり方とは違うよね?」「以前から思ってたんですけど、それって違うと思うんスよ。こっちのほうがいいと思うんスよ」「まあ、君の言い分もあるとは思うけれど、ここはこっちの指示した通りにやって。もし誰かからいわれたら、俺から指示されたといっていいから」「いやそれ絶対違うと思うんスよ。なんで間違ってることやらなきゃいけないんスか」っていうのが出てきますから・笑。 男はタフにならないとね。心を鍛えたいなら、滝にでも打たれてきたら?

noname#234037
質問者

お礼

滝行はなかなかできないので、普段やれることはなんでしょう?

回答No.1

このケースはハラスメントかもしれませんね。 ハラスメントは受け手の感情によるものですので getit1234 さんがハラスメントと思えば基本的には成立します。 ですが、相手に止めさせるのは色々と大変ですので、 (ハラスメントを証明していかないといけない) 参考までに、下記はハラスメントではありません。罪です。 暴力→傷害罪 あること・ないことを言いふらしたり、からかう →名誉毀損罪 「バカ」「デブ」「ブス」「きもい」などとバカにするの →侮辱罪 「殺す」「死ね」 →脅迫罪 相手の人は、上記のような犯罪を知らないのか、 何となく理解していてそのスリルを感じているのかもしれませんね。 私はそういう人を軽蔑します。 改善しなければ、訴えますし、逃げますね。。 自分で変えられる所は変えるべきだと思いますが 自分の限界を超える前に、自己責任で生きていく時代だと思います。 前向きに頑張ってください。応援しています。

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