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今まの時代、会社のこれはごく普通?
いつも、疑問に思ったことを相談させていただいています。 最近、会社の短期の掛け持ちをすることが多くなったのですが、 そこで、一つだけ感じた事が有り参考までに、同じような場面に遭遇または経験ある方にお伺いできましたら幸いです。 時代の流れと言えばそうなのですが、若い年代の人が、少し年上の方に会話する時、 たまたま耳にして、どこでも今そうなのかな・・・ と思いました。「友達言葉」で仕事の内容を話していたので、年齢的には同じパートさんす。 どちらも、パートの立場は同じですが、若い方の方が勤務は一年ほどとのことでした。 仕事に説明や、伝言(上司からの伝達)などの時、「○○だって。」、「○○やって」というような感じで、指示というか、作業や事柄などの流れなどを説明するとき、使っていたので、 てっきり、社員さんだと思いました。今は、こういう場面日常的なのでしょうか。 すごく仲がいいや信頼的になっていて、仲の良いものと思っていましたが、そうではないのだそうで、時代の流れでは、と年上の方に少しキツイ当たり方に感じたのでごく普通にある事なのか・・・それとも、人によって使い分けしてるのか・・・分かりませんが。 シフトの時、よくそういった場面を見かけるので気になりました。 私は、お二人の中間位の年齢なのですが。。。時々、どちらもこれどう思う?ときかれ、困ることがあります。 適当に流して良いものとそんでない場合もときたまあります。 似たような、場面や経験のある方にお伺いできましたら幸いです。
みんなの回答
- yaasan
- ベストアンサー率22% (2726/12281)
おっしゃる通り、時代の流れです。 ただ、若い人は若い人で自分の中でちゃんとたて分けている感じはします。年齢ではなく、敬う対象かどうかで。 言葉遣いを知らない子もいるとは思いますが、今は学校で教わる範囲なので、知らない子はあまりいないと感じます。 あくまで自分が相手を格上と見るか同等(格下)と見るかで言葉を使い分けている気がします。
- chiychiy
- ベストアンサー率60% (18543/30901)
こんにちは パートだからということと 後は若い人は まともに働いたことがない きちんとしつけて育てられていない 等があると思います。 職場にもよりますが、どんな立場でも敬語で 話せないのはちょっといただけないと思います。 会社というよりも半分遊び感覚なのだと思います。
補足
お忙しい所、ご意見ありがとうございます。 両方から、意見を求められると・・・何かあったのかと思いました。 親子ほど年の離れた、年齢差のため、確かに後から、入社されてきたとしても、仕事上ではある程度丁寧に話すなど、大切だと思います。 言ってしまったあとに、言い方きつい?などという感じで私に聞いてこられたので、返答に困ります。 毎日ではないですが、良くあります。 たぶん、お二人の相性的なものもあるかも知れませんが、パート賛同しなのですが、 私もパートなので、社員さんに相談してみてはと言ってみます。
- Osric
- ベストアンサー率17% (280/1580)
社内での会話であれば、それ程年が離れていなければ、そんなものかと思いますよ。年齢差、人柄など次第でしょう。ただ外に出たときは、上司と部下の一線引いた会話は必要ですし、それが出来なかったらそれはダメです。
補足
お忙しい所、参考のご意見ありがとうございます。 年齢的に、近かったり、お子さんが同じくらいなど、共通点や仲良しさんなら良いかもしれないのですが、。。。 親子ほど、お二人とも離れているので、会話の後のギクシャク感すごいです(汗) 同じパート同士なので、入社が遅いか早いかの違いです。・・・最近こういう場面をよく見かけるので、 難しい場合は、上の方に(上司)に相談してみてはと言ってみます。 どう思う?と聞かれると、返答に困ります(苦笑) ありがとうございます。
補足
お忙しい所、ありがとうございます。 なるほど、、、基準で・・・。 敬う対象ですか。 もしそうなら、やはり問題が大きくなる前に上司。社員さんにお話することを進めてみます。 正直、かなり激しい言葉使いとは思っていたのですが、同じ場所で私は、仕事をしていないのですが、 場面はよく見かけることはあります。 振る舞いは、少し強めな感じの方です。 口調もよく言われるよく言えば「友達言葉」悪く言えば命令っぽく聞こえる言い方です。 明らかに、正社員の方の時とは違います。 正直、ほかの人も見ていて、あまりよく思っていないとの声もありますが・・・。 若い人の付き合い方難しいです。 お忙しい所、ありがとうございます。