扶養内 失業給付含まれるか

質問

7月からパートで扶養内で働こう思っているのですが130万以内の計算が分かりません。
1月～3月 失業給付
4月～6月 正社員
7月～12月 パート
このような形態になるのですが、正社員とパートでの給与が130万以内に収めると扶養内になるのでしょうか。
ちなみに、籍をいれるのは6月です。

回答No.2

takuranke

配偶者加入の社会保険なら、
過去の収入は関係なく、
加入時からの1年間の見込みで130万未満です。

なので、7月に加入手続きをするのなら、
7月以降の収入で130万未満になるかどうかです。

回答No.1

f272

配偶者の加入している健保組合が決めることであり，全国一律ではありません。しかし，一般的には月額130万円/12=約10万8000円以内であれば扶養家族として認められます。過去の給与がいくらであったかは関係がありません。
7月以降の給与がこの程度であればパートになったらすぐに扶養申請してください。