うつ病と診断されました

質問

3ヶ月ほど前から職場で退職勧奨を受けており、職場では、業務時間中に面接に行くなどの就職活動の許可を得ておりました。
しかしながら、面接に行くと職場の上司には言い、実際には帰宅していたことがバレてしまいました。
職場に一秒でもいたくない、という気持ちからウソの面接予定をでっちあげ、業務時間中に帰宅したのです。
それは一度きりの行為で、その他はキチンと面接に行っています。しかしながら、そのことで上司はカンカンに怒り、ついには2月いっぱいで退職することとなりました。(自己都合となるのか、懲戒解雇となるのかはまだわかりません。)

その数日後、病院で診察してもらうと、どうやら私はうつ病のようです。
診断書ももらいました。ただ、この診断書をどうしたらよいのでしょう？
今月いっぱいで退職することは私も納得しています。今後の生活のこともあり、退職日まで休職したいとも思いません。
ただ、もはやまともに働ける状態ではありません。頭が全く回転せず、この文章を書くのも精一杯なほどです。
なんとか退職日までの1ヶ月間、出社して職場の席に座り給料をいただきたい、と思っています。そう上司に伝えて、一緒に診断書を提出すれば、このようなわがままを聞いてもらえるのでしょうか？

むしがいい、わがまま、いろいろ思われると思います。自分でもどうすれば良いのかわかりません。。
そもそも全て私が悪いのですが、少しゆっくりしたいです。。

回答No.4

noname#252888 · ベストアンサー

>>自分でもどうすれば良いのかわかりません。。

鬱を舐めすぎだよ。。。

目先の生活ももちろん大切だけど、将来的にどうしたいのかも考えよう。
私は落ちるところまで落ちて鬱病で休職をしたこともあるけどさ、
私の上司が「始めて復帰成功例を見た」というくらい、ちゃんと復帰できる人は少ないんだよ。
まだ軽度とか中度なら今のうちに治療に専念したほうが良いよ。

働いても良いか悪いかは医者が言うから。それに従いましょう。
素人目線で見ても、一秒も居たくない職場に居ても鬱が進むだけ。
悪い事は言わないから鬱の治療を最優先にしましょう。

お礼

回答ありがとうございます。
結局自己都合により退職し、医師からの許可も得たため今は気ままに就職活動をしております。
とても気が楽になりました。
正直、無理してあのまま職場に残っていたら、悪化して取り返しのつかないことになっていたかもしれません。

回答No.2

manmanmann

No1の回答者ですが、頼れる家族、ご親族はいないのでしょうか。
たった一ヶ月、されど一ヶ月。お給料は確かに大切ですが、あてがもしあるのであれば、あなたの心と体のために無理をせずおやすみするほうがいいように思います。
人生長いです。お大事になさってください。

お礼

回答ありがとうございます。

意を決して家内に相談したところ、なんで言ってくれなかったの！と怒られたものの、私に起こっていることをちゃんと理解してくれました。それだけでも非常に心が楽になりました。

結局職場は退職し、今は医師からの許可も得て気ままに就職活動をしております。
早めに退職して本当に良かったと感じております。壊れる前に決断できて良かったです。

回答No.1

manmanmann

就業規則にどのように書かれているかにもよるとおもいますが、基本的にはうつ病による休職など、傷病休職制度については今後も会社で働く戦力に一時的に療養に専念してもらう制度だとおもいますので、退職を目前とする質問者さまの状況にはあわないとおもいます。

2月いっぱいで退職が決まっている、それ以外に特に決め事がないのであれば、どれだけ罵倒されても帰宅を促されてもかたくなに居座るほかないのではないかとおもいます。
有休も残っていないんですよね？

「生活のため、うつ病でほとんど仕事はできませんが居座らせてください」というお願いを聞いてもらえるほど、周りと良好な関係が築けていればともかく、基本的には「仕事ができないのなら帰宅して療養してください」になるとおもいます。うつ病の診断書なんてそれこそ「療養してください」の理由になるだけだとおもうんですけどね…。