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幸せではない上司の存在とは?
- 幸せではない上司の存在について、家庭の円満さや人間関係による影響があるのか疑問です。
- その上司がいることで、部署の雰囲気が暗くなり、人々が飼い殺しのような状態になっているようです。
- また、上司の幸せそうでない態度や振る舞いに疑問を感じています。
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なんか・・・びっくりしたのですが、仕事の件に家庭の不和をむすびつけて批判するのはどうなんでしょうか? まず問題点をあげるとpinkrosebouquetさんの論理が正しいならば家庭が順調な人は良い上司となるわけですがそうでしょうかねえ? >そのせいか皆と仲良くできないらしく、一部で派閥を作って仕事を進めます。 だって上司でしょう? 皆さんと仲良くやるのが上司の仕事ではないのですがそれはご存知ですか? それぞれ上司の責任、平の責任と違う訳でして、仲良くできないからとそれこそ「上から目線」にみえますよ。 仕事で派閥を作るのは当たり前です。 自分だけが出来る仕事を守ってこそ上司です。 恐らくpinkrosebouquetさんの中でそのあたりがわかってないのでは? こんなことをこういう場所に書きこんでいる事こそ、陰湿ですし、自分が正しいと思いこんでいるから相手を下に見下しているようにしかみえませんよ。 正直僕でもpinkrosebouquetさんと一緒に仕事がしたくないです。 気持ち悪い価値観でぞっとします。 前にもこの上司について何度もご質問されてますがあなたのほうが問題ありです。 幸せな家庭に恵まれてないようですね。
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- doraneko66
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まず、本当に家庭が円満ではないことが原因なのでしょうか? また、はむかうというのは、具体的にどのようにですか? それが報告、連絡、相談の上での提案でしょうか? どういう立場で、どのように話を進めているのでしょう? 罵倒したりパワハラ、モラハラのようなものなのか、全くあなたの書いてあること読んでも具体的でないので良くわかりません。 単なる薄っぺらい、先入観にしか思えないような話にしか思えません。 派閥って思っている人は、どのような感じで仕事をしている人ですか? 仕事の内容、進捗、スケジュールを把握しており、それに合わせて 言われたこときっちりやる人達では? 全体的な進捗とかスケジュールが間にあってないのに定時でのんびりと仕事してませんよね?
ご質問から、女性に多い現象のようで家庭不和等も本人の性格であることが多いと感じています。 自己の優越性に過敏なまでに反応するのは、恐らく家庭でも職場でも同じと思われます。 いわゆる「ナルシスト」で、ご本人はプライドも高く、自らの幸せを必死に追いかけているつもりなのでしょうが、「家庭不和の原因」が自分とは気付かないのが特徴です。 対応としては、関わらないことが結構良いようです。 ご参考まで。
お礼
なるほど、、。家庭でも優位に立とうとして旦那様に愛想をつかれたのかもしれません、ちょっとハッとしました。幸せは追いかけるものではないのに、、。見ていて虚しいしさみしい気持ちになります。 温かい家庭の人ほど彼女と合わない感じです
お礼
なるほどですね。勉強になりました。ありがとうございます