管理職は労働組合に加入できない？

質問

管理職は労働組合に加入できないと聞いたのですが
なぜですか？
そもそも管理職が加入できるかどうかは、会社によるのでしょうか？

回答No.4

hekiyu · ベストアンサー

"管理職は労働組合に加入できないと聞いたのですが
なぜですか？"
　　　　↑
何の為に労働組合があるのか、を考えれば答えは
でます。
団体の力で、会社と交渉して、有利な労働条件を
獲得するためです。

だから、会社側の人間である管理職は組合員に
なれません。
自分と自分が交渉するようなものだからです。

”そもそも管理職が加入できるかどうかは、会社によるのでしょうか？ ”
　　　　　↑
労組法という法律で決まっています。
（労組法２条）

ただ、管理職組合、というものもありますが、これは
労組法上の労働組合ではありません。
法の裏付けのない、ただの任意団体に過ぎません。
だから、法の保護が受けられない弱い団体です。

お礼

ご回答ありがとうございました。

回答No.3

tpg0

こんにちは。

一般的に、係長までの役職者は労働側の立場ですから労働組合員になれますが、課長以上の役職者は管理職として経営側の立場になりますので、労働側の立場になる労働組合員にはなれません。

私は、某通信機メーカーの労働組合で係長時代に教宣部担当の執行委員を務めてましたが、その後に課長に昇進させられたことで労働組合員ではなくなり経営側の立場に立たされましたけど、気持ち的には労働側の立場になり組合員の要望を聞いてましたので取締役クラスの役員に睨まれて課長以上の役職には昇進することがなくなりました。

お礼

ご回答ありがとうございました。

回答No.2

kuzuhan

労働組合に入れない管理職とは、経営に参画している管理職、つまりは経営陣のことです。（名ばかり管理職は労働者と認められています）
大きな裁量を持ち、役員報酬があり、経営に対して意見を述べる（株主は別）ことのできる立場ですね。
労働者はそうした管理職に職務内容などを管理される立場の人です。

労働組合は労働者が経営陣（つまり管理職者）へ団体交渉するための集まりですから、この中に経営陣が入ってはいけないのです。

お礼

ご回答ありがとうございました。

回答No.1

中京区 桑原町（@l4330）

管理職は経営者です
組合は経営者と雇用条件や労働環境の協議をします
だから、管理職は組合に加入できません

お礼

ご回答ありがとうございました。