アパレル関係の面接での質問内容

質問

私はアパレル関係の会社に就職したいと
思っています。
そこでどんな質問をされるのか
前もって知っておきたいのです。
そして、面接は10個くらい質問されるのでしょうか？
ちなみに販売員の面接です。
よろしくお願い致します。

回答No.3

sunsowl · ベストアンサー

販売でしたら、

販売経験の有無
これまでの職歴
希望勤務地
希望ブランド（ベイクルーズやユナイテッドアローズなど、複数ブランドを抱える企業が一括採用する場合）

は、必ず聞かれます。
基本的には接客業ですので、話し方や態度、雰囲気（そのブランドにマッチしているか否か）も採用側は確認します。

また、応募先にもよりけりですが、勤務時には自社ブランドの服を自費で購入して着て店頭に立ってもらう必要があるので、それは問題ないですかと聞くことがあります。
自己紹介で「このブランドで働きたい」とか「このブランドにずっと憧れていました」といったアツい台詞が出てこなかった場合、この質問をするのですが、その時に顔が曇ったりしたら、多分採用してもすぐ辞めちゃうんだろうなと思ってしまいます。
仕事自体が過酷ですし、給料も安いし休みも取りにくいため、ブランドのことがある程度好きでないと務まらない仕事ですので、そのあたりは誘導尋問で確認することが多いです。

それと、応募者が若い方の場合は生活状況を確認することもあります。実家暮らしか一人暮らしか等といったことですね。

お礼

私が働きたいと心から思えるアパレル会社見つかりました。
気持ちをぶつけたいと思います！

回答No.2

hue2011

アパレルではないけど、ちょっと近い業界を知っていますのでひとこと。

ライバルについてどれだけ知っているか聞かれます。
ライバルメーカーとかデザイナーとかです。

よくありがちなのは、ずっと御社に憧れてましたなんていう人ですが、それは不要です。

だらだら並べた上、その中で御社が一番だなんていうベンチャラを言ったらマイナスです。

どれだけ知っているか、そしてそれらがどう違うか、違いが言えるかどうかを見ています。

これが言えたら市場がみえていることになりますから。

まあ、その中で言っていないところの名前をだして「＊＊は知っていますか」とツッコミが入るかもしれません。
このときへえ？っと言ったらアウトでしょうね。

事前にはざっとそういうことを洗って頭に叩き込んでおきましょう。

お礼

企業研究を中途半端にではなく
徹底的にやりたいと思えました。
ありがとうございます！

回答No.1

myu2001

元就職関係の仕事をする者です。
正直、質問内容は企業によって違うので、答えられません。

一般的には、自己PR、志望動機は必ず聞かれるでしょうね。
また、中途採用だったら職務経歴書に沿った職務内容も
聞かれると思います。

前職はなぜ辞めたのか？とか。

もう少し、情報がないと誰も明確な回答ができません。
そもそも、ご自身でももう少し調べてみてはどうですか？

お礼

人に頼ってばかりでは
自分のものにしただけで成長は
できてませんね！
調べてみます！
ありがとうございます！