若者向けハローワーク「ジョブカフェ」について

質問

今年の4月で新卒3年目を終えてしまう25歳の者です（今年で26歳）
職歴は一応あります

ジョブカフェでは、既卒3年以内の第二新卒コーナーと、通常の35歳位まで？
のコーナーがあります。
受付の人はどちらのコーナーでもあまり違いはないと行っていましたが、
実際のところはどうなのでしょうか？

回答No.1

kuma8ro

ハロワに通っている者として感じている推測になりますが、…

まず、絶対に間違いないということでは、同じ求人データベースを見ているから。
次にたぶん間違いないということでは、ジョブローテーションで定期的に担当を変えている、求職に来る人の数がアンバランスになれば、応援に行く、等。

推測として聞いてほしいけど、まず間違いないと思うのは、単に、「第二新卒もカバーしてますよ」というアピールのために、そういう看板を出しているだけ。
というのは、第二新卒というか、若者向け全体で、民間求職会社にハロワは負けているので、ジョブカフェを作ったのだし、さらにそういう看板も上げるようになった、ということ。

さらに、その理由をあげるなら、ハロワが圧倒的に強いのは、失業手当てがほしくて来る人向けの求人。
失業手当てをもらえない人、もらうつもりのない人は、民間に相談に行く。

また、ハロワの実力は、地域によっても異なると思う。
ハロワしかない田舎なら、求人情報を独占しているし、大都会ほど、民間との競争になるし、
その地域の、県民性みたいなことにも左右されると思う。
（だんだん、質問からそれちゃいましたね。）

お礼

回答有難うございました