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やめた職場に行くときはお菓子など持参しますか?
12月31日でやめた会社に制服とか返却するために伺います。 24日からお休みをいただいので23日にお菓子を差し入れしましたが本日も用意するべきでしょうか?
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- 3mao3
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回答No.31
うーん一度持って行ったのならそう何度も持って行かなくても良いんじゃないでしょうかね?? お菓子よりも今までの感謝の言葉を用意して持って行った方が喜ばれるような気がします!
- aozora76
- ベストアンサー率8% (15/168)
回答No.30
必要ないと思います。 一度持っていっただけで十分気持ちは伝わっていると思います。
- pp777pp
- ベストアンサー率13% (8/59)
回答No.29
質問者さんはとても気の利く方ですね。 今後もその職場の方とお付き合いが続くのでば持って行っても良いと思いますが、 その日限りならば必要ないでしょうしそこまで気を利かせる必要はありません。
- hara0012
- ベストアンサー率3% (2/51)
回答No.28
いらないですね 2回も必要ありません
- abcgoodman
- ベストアンサー率4% (5/105)
回答No.27
事前に渡しているのなら追加で菓子折りを持って行く必要はないと思います。
- siroitaka707
- ベストアンサー率2% (6/234)
回答No.26
やめた理由が円満でなおかつやめた職場にたいしてあなたが好意的であればお菓子をもっていってもよいのではないでしょうか。あなたが職場が嫌になってやめた場合はもっていく必要は無いと思います。私は今まで何回も職をかえましたが制服を返す時お菓子をもっていったことはないです。
- sky-happy
- ベストアンサー率4% (6/149)
回答No.25
要らないと思います。 挨拶程度で良いですよ。
- tank1610
- ベストアンサー率4% (4/91)
回答No.24
いらないと思います。 私なら持参しません。 どうしても気になるというのなら安いお菓子を持参してもよいと思います。 お菓子を貰って嫌な気にはならないと思います。
- akkiiy
- ベストアンサー率2% (10/449)
回答No.23
特に要りません。
- 96457mirixy
- ベストアンサー率12% (24/187)
回答No.22
あなたの気持ち次第ですね。 儀礼的には、最後の日にお菓子に差し入れをしたのだから、 あえて制服返却等の事後処理のために会社に行く場合、 何かもっていかなくちゃいけないということはありませんから大丈夫です。 お世話になったなあ、等の気持ちを表したいなら、持っていくかな、というくらいの感覚ですね。