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退職時菓子折り渡す日

今月末で退職します。有給と公休を合わせて10日ほど休暇を取るので、実際に出勤するのは20日までです。最終日に菓子折りを持って各部署に挨拶に行こうと思っていましたが、退職日になる30日か制服を返却する日にした方が良いのでしょうか? 教えて下さい。宜しくお願いします。

みんなの回答

  • kuwara
  • ベストアンサー率45% (187/410)
回答No.1

それぞれの職場でいろいろだとは思いますが、私の場合、退職の際、菓子折りを持って行ったことはありません。 いくつか職を変えましたが、どの職場の人達とも仲良くやっており、送別会を開いてもらったり、最後の日は、一人一人にご挨拶したりしましたが、菓子折り…気が回りませんでしたね。 今思うと、質問者さんのようにお菓子を持ってご挨拶に回った方が気が利いていたかもしれませんね。 一度だけ、制服のある小さな事務所に勤めていた時には、退職後の制服返却時に菓子折りを持って行った覚えがあります。 お世話になりました…と言うより、「差し入れです」みたいな感じでした。 同僚の中には、退職時(最終日)に仲の良かった方々にタオルハンカチ配っている人もいましたヨ。 ご参考まで。

okinawaokayama
質問者

お礼

回答ありがとうございました。最終日に菓子折り持って挨拶プラス制服返却日には関わりの深かった部署に差し入れ持って行こうかと思ってます。 迷っていたので本当に助かりました。ありがとうございました。

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