派遣の契約期間満了後の仕事

質問

派遣の契約期間がこの年末で終わるのですが、仕事の会話の中で
「この仕事は来年に回しましょう。」
とか言われることがあります。
自分の心の中で
（いやもうその頃には私はいないんだけど・・・。）
と思いながら
「はい」
なんて答えてしまって後でこの社員さん困るのかななんて思ったりしてます。
もしかすると管理職の方からまだ伝えてもらってないのかなと思いますが、
契約期間満了を伝えてきたのはその会社からだし・・・。
仕事の整理をして来年の仕事はそちらのほうで調整して下さいと伝える
つもりですがこれでいいのでしょうか？

回答No.2

seble · ベストアンサー

「はい」
じゃなく
「はぁ～そうですか、、、orz」
哀愁を漂わせましょう。モテる事間違いなし（ホントかよ？）

「来年の仕事はそちらのほうで調整して下さい」
これは言わない。ここまで言うと差し出口。来年の話をすると鬼が笑うと・・・（違）
「お世話になりました」これでさようなら、というところまでで口をつぐむ。男は黙ってギネスビール。ｗ

お礼

ありがとうございます。
そういう会話が苦手で参考になりました。

ギネスビールは時々コンビにとかで見かけますがちょっとお高いので
今回、奮発してみますかねー。

回答No.3

ucchan3083

契約期間満了後の仕事については、派遣先の指揮命令者や管理者の人が考えればいいことなので、その場ではハイとだけ答えてあとはスルーしておけばよいと思います。

引き継ぎが発生するような事項がある場合は、指揮命令者に確認、相談という事で宜しいかと。

お礼

ありがとうございます。
それが手堅い対応になるのでしょうね。

回答No.1

lv4u

その社員さんも含めて、関係者は、当然ながら質問者さんがいなくなることは知っているでしょう。
ただ、そういうことを口にしたくないだけ。
何も言わなくてもいいと思います。最後の日に挨拶して、その職場とはオサラバするだけです。
派遣社員とは、ダム建設の工事が終われば、次の現場に流れ流れてゆく、「流れ者」みたいなものです。
（岡林信康の「山谷ブルース」を思い出しますね・・・）

お礼

他の方の回答も読み、何も言わなくてもいいのかなと思い直しました。

サンヤとは外国人バックパッカーが増えてるというニュースで有名なあの山谷ですか。
昔は労働者の街だったんですねー。調べると私が生まれる前の曲でした。