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厚生年金保険料と健康保険料があがりました。

扶養者なしの独身パートです。 給与明細をみたら、 最低賃金の時給771円で、 就労時間もほぼ同じなのに、 2012年の10月(9月分)から 健康保険料が、 4374円から6262円 厚生年金保険料が、 8042円から10563円に あがってました。 理由がわかりません。 どなたか、仕組みについて、わかりやすく ご説明下さい。 宜しくお願いします。

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  • papa42
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回答No.2

資料を見ると 23年は標準報酬が1等級(101千円未満) 24年が5等級(122~130千円)の保険料(本人負担分)で 金額に間違いありません。 その標準報酬月額は 基本的に毎年4~6月の給料(時間外手当や交通費の月割分を含む)で計算されます。(なお、給料が大幅に上がった月があると 随時改定というものがありますが 説明は省略します) 24年の4~6月も時給が前年と同じであったとしても 働いた時間や日数が前年より多ければ給料は多くなり 保険料も多くなります。時給単価ではなく 月の給料総額での変化をみるとよいでしょう。

arukuma922
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 金額をわかりやすく書いていただいて、 ありがとうございました。 納得致しました。 ただ、少ない給料が更に少なくなり、 ちょっと焦ってます。 一応年金事務所にも行ってみます。

その他の回答 (1)

noname#212174
noname#212174
回答No.1

「平成24年4月~6月」の「標準報酬月額」が正しく算定されているかどうか、勤務先か「年金事務所」で確認してもらってください。 『標準報酬月額』 http://www.nenkin.go.jp/n/www/yougo/detail.jsp?id=176 『Q.標準報酬月額は、いつどのように決まるのですか。』 http://www.nenkin.go.jp/n/www/faq/detail.jsp?id=1430&faq_genre=168 『社会保険料(等)計算ツール』 http://www.soumunomori.com/tool/ なお、「全国健康保険協会(協会けんぽ)」以外の健康保険の場合は、保険料率が違いますので、上記のツールは「厚生年金保険料」しか使えません。 --- (参考) 『厚生年金保険の保険料』 http://www.nenkin.go.jp/n/www/service/detail.jsp?id=1971 『日本年金機構>全国の相談・手続窓口』 http://www.nenkin.go.jp/n/www/section/index.jsp --- 『あなたも入るかもしれない?協会けんぽって何』 http://trendy.nikkeibp.co.jp/article/column/20081001/1019299/ 『健康保険(協会けんぽ)の事務と手続等』 http://www.nenkin.go.jp/n/www/service/detail.jsp?id=1964 『けんぽれん>よくある質問』 http://www.kenporen.com/faq/index.shtml (リクルート健康保険組合の場合)『当組合の保険料』 http://kempo.recruit.co.jp/member/outline/fee.html ※間違いのないよう努めていますが、最終判断は【必ず】各窓口に確認の上お願い致します

arukuma922
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 サイトは難しそうなので見てないですが、 結構なしばりがあるんですね。 年金事務所に聞いてみます。 参考になりました。