どんな障害でしょう？

質問

私の職場に、4月採用の大学卒の男性がいます。
結構難しい採用試験（教養問題など）を得ているので、知的には問題ないと思います。
皆が親切に仕事を教えていますが、なかなか仕事が満足にできません。
外で調査してきた内容を、パソコンの専用ソフトで文書化し決裁する物です。
パソコンのシステム研修等もしっかりあります。
文書の不備等も再三指摘され、周りの人も上司もかなり怒りを抑えて指導しています。
（その内容は、私もわかりません。）
係員が10人くらいの係で、私に電話がかかってきたのですが、他の係（場所的に仕事的にも離れている）に私と同姓の人がおり、伝言のメモ用紙を他の係の人に回す失敗もしました。
来客者（程度が低い人が多い）への対応でも、よく来客者を怒らせます。
係内でも若者が多いのですが、皆に嫌われているようです。（友達づきあいができないようです。）
事例が少ないので難しいと思いますが、参考にしたいので少しでも当てはまる障害名を挙げて下さい。

回答No.2

suz83238

障害じゃなくて、優秀だけど、仕事が出来ないダメ人間の典型でしょう。
いますよ、こうゆう人が。有名大学卒業で頭はすごくいいけど、仕事やらしたら全然ダメ。
あいさつ、接客、文章能力、人付き合い、全部だめ。
かえって高卒で仕事が出来て、「うーん」とうならせるような人もいます。
結局、配置転換させて、人と関わらない部署に行ってもらうしかないですね。
でも、そうゆう人は噂でみんな知ってるから、どこも引き受け手がないんですよね。
最終的には外部に異動させますね。
結局、頭がいいからといって、仕事が出来ることにはならないということでしょう。

回答No.1

dekor5631m

軽い発達障害ではないでしょうか。

補足

発達障害はわかるのですが、どのような発達障害でしょうか？