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情けない質問なんですが…

凄く情けない質問なんですが… スーパーでレジのバイトしているんですが、過不足マイナス千円を出してしまい… 小さい顛末書を書いて店長に出すんですが、店長のお母さんが亡くなり3日間休んでいるんです。 そんな時に休み明けに店長に顛末書を渡すのが物凄く嫌で… 過不足を調べるのは事務のパートさんなんですが、私が過不足を出したことはすぐ伝わるんでしょうか? 顛末書を出さないままでいるとバレるのでしょうか? 過不足を出すバイトの人は結構いて、1ヶ月遅れて出しても何も言われずチラッと見て終わったと言ってたのでそんなに重要なものではないのかなと思ったのですが… でもやっぱり出した方が良いのでしょうか? 本当に情けない質問ですいません;

みんなの回答

回答No.3

このような報告は大変大切なものです。 まわりのバイトの人が遅れて出していたとしても関係ありません。 あなたは店長が戻り次第、すぐに出して下さい。 出さずにいれば、どんどん出しにくくなりますし、 最悪の場合、あなたが信用をなくします。 店長であれば、自分が不在の間に何か問題がなかったかは 気にしていないわけがありません。 何かなかったかどうか、きちんと知っておきたいでしょう。 その間にミスをしたことよりも、ミスしたことを隠される方が何倍も嫌なはずです。 小売業をしていれば、誰でもやるミスです。 その後の処理は早めにきちんとしてください。

noname#176551
質問者

お礼

ご回答ありがとうございましたm(_ _)m そしてお礼が非常に遅くなってしまい申し訳ございません。(もう半年近く経ちますね…;) あのあと店長にすぐ出しましたが私がかなり気まずそうな顔をしていたせいか、迷惑そうな顔もせずに優しく受け取ってくれました(>_<) あれからもう絶対過不足は出さまいと今に至ります。 ありがとうございましたm(_ _)m!!

回答No.2

>そんな時に休み明けに店長に顛末書を渡すのが物凄く嫌で… そんな時に休み明けに店長に顛末書を渡さず、他の人づてに話が伝わったら、店長はもっと嫌な気持ちになると思います。

回答No.1

それが規則なのだからきちんと書いて提出したほうが良いと思います。 いたたまれない気持ちでどうしようもない場合は 過不足で出た1000円を自分の財布からだして書類と一緒に店長に渡すとかはどうですか?

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