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不安な状況下での社長との関わり方
- 私は現在、小さな自動車会社でアルバイトをしています。しかし、社長との関係に不安を感じています。社長はミスを聞き付けると怒鳴り散らし、自分の知らないところで勝手に話を進めます。口が悪くキレやすいため、私は混乱してしまいます。給料も手渡しで扱われ、給料日ごとに辞めるように言われます。また、クレームの対応も上手くできず、クビにされると脅されることもあります。このような社長との関わり方に悩んでいます。
- 社長との関わり方に悩んでいます。社長はミスを聞き付けると怒鳴り散らし、自分の知らないところで勝手に話を進めます。口が悪くキレやすく、常に自分をつつくような発言をしてきます。給料も手渡しで扱われ、給料日ごとに辞めるように言われることもあります。また、クレームの対応も上手くできず、クビにされると脅されることもあります。このような状況で社長と上手く関わる方法を知りたいです。
- 私は現在、小さな自動車会社でアルバイトをしていますが、社長との関わり方に不安を感じています。社長はミスを聞き付けると怒鳴り散らし、口が悪くキレやすいです。給料も手渡しで扱われ、給料日ごとに辞めるように言われます。クレームの対応も上手くできず、クビにされると脅されることもあります。このような状況でどうすれば社長と上手く関われるでしょうか？悩んでいます。
- night-lux1230
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質問者が選んだベストアンサー
典型的なワンマン社長だと思います。 その社長さんのやり方がいいか悪いかは別として、相談主さんがついていけないと感じておられるなら無理をして会社にいる必要は無いんじゃないでしょうか？ ただ、こんなご時勢ですから、次の転職先があるかどうかが問題になってくるとは思いますが。 もし引き続き会社に籍を置かれるのであれば、社長の好みそうな社員を演じるしかないでしょうね。社長がどう動きそうか、何を望んでいるのか、またそれらに対して自分はどう動けば社長を満足させられるのかetc。 社長の言う会社の歯車とは、つまりはそういう自分に都合のいい人材のことを言っているのだと思います。自分であれば、上司として仰ぐにはちょっと勘弁して欲しい感じの人ですね。
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- kenG-fight
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スゴイ社長ですね・・・正に邪魔者ですねw 小さな会社とありますが、常に社長はいるんですかね？ もし自分が同じ立場なら、即やめますね。 ＞給料が振り込みでは無く、手渡しなので給料日のたびに、自分の歯車になれないのであれば、この会社辞めろ！だとか、金を稼ぎたいならよその会社に行け！などと言われます。 「じゃあ、そうします。お疲れっす」って言いますねw 自分の歯車とか言われたら、「お前のためにやってねえよ」って心から思うでしょうね。 よほどの理由が無ければ、そんな社長と上手く関わる必要無いと思いますよ。 むしろ自分を大事にして下さい。
- atamagawarui5
- ベストアンサー率25% (112/440)
社長がどんな人間で有ろうが、社長の言うことが聞けない納得できないなら辞めるしかないです。 付き合うには、他の人の社長への対応見て勉強するしかないです。 どっちに転ぼうが、社長の出した結果は白でも黒くしないといけないのが、社員の勤めです。 まずミスをなくすようには努力が必要です。 そういう社長は、なかなか認めてもらうまでに時間がかかります。 なにか大きくミスを取り返す事が無い限り、目立たないようにコツコツやるしかないでしょう。 社長がクビといえば、１００%首は飛びます。
- k-josui
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> こんな社長とはどうすれば上手く関われるでしょうか？ アルバイトなんでしょう、それだけボロクソに言われてまで、しがみついている事もないと思いますけど。
