謝り方に対しての正しいのは

質問

ある人物の謝罪方法です。
社会人として、人としてどうなのか

私は、奈良県奈良市にあるサポートステーションというところの相談（大和高田市で出張相談があり）に行っていたのですが、
そこの相談員、H.Yという女性相談員に、「就労体験を探してほしい」と
いうこと言っていたのですが、その人は、奈良市近辺以外全く探そうとしない。
それにこちらが何をいっても「できません！できません！」ばかり
相談中、何かの紙に一生懸命書きまくって、人の話を全く聞かない

そのような酷いサポートについて謝罪を求めたら

電話で、私の母親にだけ謝ることを伝え、（そのとき、私は電話には出れなくて）、
その後、後から、ちゃんと自分に謝罪するだろうと思っていたのですが、全く謝ってきません
電話で、サポートステーションに電話しても、その相談員が出ることもなく、
そして、もっと酷いのが、電話の後ろで「切れ！切れ！」という暴言もあったのです
1年以上無視されています。

人としての正しい謝り方とは一体どのような謝り方ですか？

直接謝るのは間違っているようです

では、正しい謝り方は一体どのような謝り方ですか？

もし、私のことを論文とか書いてたら、破棄させることってできるのだろうか

回答No.1

yuukineko

貴方は、就労体験がしたいのですよね？

それだけ求めれば、探す時の道にその人物以外
それを助ける事が出来ないので有れば何としても
相手を動かさなきゃ為りません。

大方針は、就労体験で小事に時間を費やす事のが勿体ない。

人としての正しさ何て求めたら
謝らない事も謝り方の一つです。

貴方が求めて居るのは、謝らせ方じゃないですか？
そして、さっさと就労体験させて欲しいのじゃ有りませんか。

相手は忙しくて、短気かもしれないし分不相応な立場に居るんですかね？
わざと、そう装う様に上からのお達し来てるんですかね？

もし、そこの組織の統制がきっちり取れて居なければ
そこは使いものに為らないので別の所へ行くか自ら
探し歩いて、見付けたらそれを相談所でつき付けて
文句を堂々と述べるも良いでしょう。

人としては、あらゆる事を人が出来る範囲で為せます。

大人は、出来る事が限られます。

自分と相手次第の物事に、人と言う不特定大多数増減有りの
人類を巻き込むのは如何なものか？